根据法律的相关的规定是不需要缴纳印花税，印花税以应纳税凭证所记载的金额、费用、收入额和凭证的件数为计税依据，按照适用税率或者税额标准计算应纳税额。
外包人员属于劳务派遣，劳务分包和劳务派遣的区别：
（一）两者性质不同。虽然同为劳务经济的不同形式，但从概念的比较中可以发现，劳务分包是一种分包模式，劳务派遣是一种劳务用工形式。
（二）相关方之间的合同关系不同。
（三）承担安全责任范围不同。
（一）合同预算部审核合同文字和结构、价款及价款调整（投标文件的经济标或项目价款计算书作为合同附件）、合同款支付、变更、签证、结算、奖惩等与项目成本有关的条款；
（二）工程部门审核合同的工作范围、双方权利义务、技术、工期、进度、质量、保修等条款；
（三）物质采购部审核材料（设备）的采购与供应的型号、数量、达到时间、装卸货责任、质量保证金等条款。
综上所述，根据法律的相关的规定，印花税以应纳税凭证所记载的金额、费用、收入额和凭证的件数为计税依据，按照适用税率或者税额标准计算应纳税额。此内容仅供参考。以上就是找法网的小编为您带来的关于劳务外包合同印花税率是多少钱，若大家有什么不了解的或者其他疑问可以咨询找法网的律师。
