公司买断怎么给赔偿

更新时间:2021-12-21 15:03 找法网官方整理
导读:
公司之间的吞并、并购等也是很常见的,但是在进行企业并购、收购的时候是需要按照法定的程序来进行的,作为劳动者可能也会关心自己的劳动合同的问题,那么,公司买断怎么给赔偿?下面就跟着找法网小编一起来详细的了解一下吧。
一、

公司买断怎么给赔偿

  需要看具体的情况,对于因此要解雇员工的需要按照员工的工作年限进行赔偿。

公司买断怎么给赔偿

二、

公司破产债务清偿顺序是怎样的

  破产财产清偿的先后顺序是:

  (一)优先清偿破产费用和共益债务;

  (二)然后清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用;

  (三)再清偿破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

  (四)最后清偿的是普通破产债权。

三、

母公司破产对子公司的影响

  (一)母公司破产可能导致子公司解散清算。因为母公司占有子公司的多数甚至全部股份,母公司可通过召开子公司的股东会或者股东大会,依照法定程序解散子公司,对子公司的财产和债权债务关系进行清理、处分和分配,以了结其债权债务关系,消灭子公司法人资格,收回子公司的剩余财产用以破产清算。

  (二)母公司的破产并不必然导致子公司归于消灭。母公司可将其对子公司拥有的股份在评估基础上进行转让,转让所得纳入破产财产,但子公司的法人资格仍然保留,子公司的股权结构发生变动。

  以上是找法网小编为您详细介绍的关于公司买断怎么给赔偿的内容,公司买断如果因此要解雇劳动者的,则用人单位是需要依法对其进行赔偿的,对于赔偿会根据员工的工作年限来进行,若您还有什么法律上的问题,建议咨询找法网专业律师,我们将竭诚为您服务。

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