合同到期后,公司回复要按新的薪酬来执行,此新的薪酬双方还没谈拢,请问这种情况如何处理?

更新时间:2022-06-29 11:43:31
问题描述:
合同期满后,公司未安排以书面形式签订新合同,并已连续工作近两个月。今天,公司要求公司支付工资,公司回复应按照新的工资执行。双方尚未就新工资达成协议。如何应对这种情况?
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-06-29 11:42:55
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