首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
南京律师
南京咨询律师
南京律师库
南京律师文集
南京律师案例
更多
法律咨询
法律咨询
问题库
咨询百科
法律问答
法律咨询专题
法律知识
法律知识
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
律师说法
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
南京律师
>
南京法律问答
> 问答详情
问一下，单位规定每月四天假，超过了扣70元，我生病了干了14天，其余的天是请病假这合理吗？
更新时间：2021-02-24 17:55:51
问题描述：
问一下，单位规定每月四天假，超过了扣70元，我生病了干了14天，其余的天是请
病假
，现在让我把歇病假的天数每天70元拿出来，这合理吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1968356
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
在连续病假休息时，遇到休息日，如周六，周日，法定假日，这些休息日包含在病假内。
2021-02-24 17:49:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1628129
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
职工累计工作年限满一年不满十年的，病假累计2个月以上的不享受当年
年休假
。职工有下列情形之一的，不享受当年的年
休假
：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣
工资
的。
2021-02-24 17:55:51
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
国家规定病假是休息多少天
12820
今天，在休年假的时候，有人告诉我不要休年假，因为15年的文件规定，值班员工的病假总数超过年假的一半，
1、企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。 2、请长病假的职工，在病假期间与原单位保持着劳动关系，用人单位应与其签订劳动合同。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
休医疗期是必须每月交假条吗？
劳动合同纠纷
9045
病假一周是包括双休日吗？
劳动合同纠纷
3957
单位规定每月4天假超过了扣70元，干了14天我生病了剩下的天是请病假，单位让我每天拿70元我得拿20
职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》（劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
带薪年休假天数法律规定有多少天?
带薪年休假天数
2017年1月，怀孕8个月，请了一个月病假，现单位年终奖，说一天病假根据两天扣除年终奖，共24天，乘
劳动者在病假期间，用人单位应当按照低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%的标准支付其工资。 关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上个月，孩子刚出生就生病了，请了七天假。目前，工资支付后，雇主还会计算休假间隔的周末，并给我11天的
请假期间劳动者没有付出劳动，公司不发放工资，但是不应该扣工资。 制度工作时间的计算： 年工作日=365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天 季
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我A请病假15天，公司现在的意思是公休4天没有了，从15天病假里扣除，请问这样合理吗？
病假工资的基数按照以下三个原则确定： (1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我休了15天病假，单位说上不满20天的，需要个人承担一部分保险，我想问一下这样做合法吗？
你好，公司做法是违法的。按照劳动合同法的相关规定，公司在员工患病期间，应当支付社会保险，也就是对员工社会保险部分不产生影响，公司应该承担的部分仍应由其承担。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1205
我公司员工这个月有8天病假，而且已扣除8天病假工资，按国家规定有8天公休，这个月她只休息了5天
你好，需要人社局投诉..
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
895
我公司员工这个月有8天病假，而且已扣除8天病假工资，按国家规定有8天公休，这个月她只休息了5天
你好，需要申请劳动仲裁...
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
高温、是一种特殊工种？
法律分析：有毒有害工种是指在对身体机能有所损害的环境里所从事的工作，比如：在电镀车间工作、在粉尘很大的环境中如水泥厂的工作，这些都是对身体或皮肤有伤害的，所以属
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
610
两种不同特殊工种的年限能累计加起来吗？
法律分析：1、特殊工种的工作年限是累计计算的，而不是按连续工作年限计算的2、如果按照有毒有害工种退休，只要满8年；如果按井下或高温工种退休，要满9年才能提前退休
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
540
中职生不能自主实习吗？
你好，这种情况建议去教育局投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
目前我是准实习生学校不允许办理自主工作，而且找的工作单位特别不尽如人意，我觉得自主实习学校有权不允许
您好。按照学校的规定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
370
网上有那种兼职，然后转移到移动卡上。那么220的兼职工资有风险吗？
你做兼职的主要工作内容是什么
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习协议到期了公司以人事冻结的理由通知我们无法转正，请问这种行为犯法吗
实习协议到期无法转正，可与公司协商或申请劳动仲裁。先尝试与公司沟通解决，若无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想了解劳动纠纷案例的律师
你好，你咨询什么问题具体描述案情详谈给你方案，
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是88年3月至92年2月在原常州四建公司农民合同工(瓦工)92年3月至2001年9月还在原单位为劳
特殊工种认定应咨询行业主管部门或劳动部门。选择认定前需了解具体认定流程和所需材料，确保提供完整准确的信息，以便顺利认定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
南京律师
同城律师：
高淳区律师
溧水区律师
江宁区律师
玄武区律师
秦淮区律师
建邺区律师
鼓楼区律师
浦口区律师
栖霞区律师
雨花台区律师
六合区律师
律师解答动态
38分钟前
陈辰律师
近期帮助 24691 人
合同上面写着年收益未达标补齐返还50%股本金，是不是说比如初投了10万，一年以后退还给你5万
56分钟前
许睿律师
近期帮助 2347 人
一张30万的借条能赢官司吗
1小时前
李国利律师
近期帮助 444 人
如果还有像我一样的人去找他买东西的话，那也会遇到同样的被骗的情况，他也并没有回应我
1小时前
天习律所律师
近期帮助 39734 人
我在私企上班，因鼻息肉须住院治疗，病假其间有工资吗
1小时前
任旭峰律师
近期帮助 3353 人
情侣吵架，女生拉了一下男生的时候，然后男的打了女生，女生咬了男的的手流血了，女生门牙牙齿被打掉了。
1小时前
王奎律师
近期帮助 10557 人
帮信罪，被看守所关押二十天，取保候审，一年了又让我过来有啥事情？
1小时前
邓立庆律师
近期帮助 10799 人
找律师可以查老公的开房纪录，还有微信转账这些吗
1小时前
邓立庆律师
近期帮助 10799 人
你好，我这有一起劳动纠纷的案子
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
