用人单位招人不得要求提供担保
更新时间：2014-08-20 15:38
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导读：
《湖南省人力资源市场条例(草案)》(以下简称《条例(草案)》)即将出台。《条例(草案)》规定，人力资源服务机构可以接受高级人才寻访服务，高级人才寻访应当为委托单位、高级人才所在单位和高级人才的信息...
《湖南省人力资源市场条例(草案)》(以下简称《条例(草案)》)即将出台。
《条例(草案)》规定，人力资源服务机构可以接受高级人才寻访服务，高级人才寻访应当为委托单位、高级人才所在单位和高级人才的信息保密，且不得同时接受两家以上具有直接竞争关系用人单位委托，开展寻访对方人才的业务。
《条例(草案)》规定，用人单位不得要求求职者或者被录用人员提供担保，不得招用无合法身份证件的人员，不得扣押求职者或者被录用人员的身份证、学历证或者职业资格证等证件。不得以报名费、登记费、培训费、服装费、体检费或者其他名义向求职者或者被录用人员收取财物，或者强迫被录用人员集资入股。
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向人提供担保
法院判决承担债务不履行的，会被列入失信被执行人名单。
企业向其他个人提供担保,收取担保是否合法
公司向其他企业投资或者为他人提供担保，按照公司章程的规定由董事会或者股东会、股东大会决议；公司章程对投资或者担保的总额及单项投资或者担保的数额有限额规定的，不得超过规定的限额。
公司为公司股东或者实际控制人提供担保的，必须经股东会或者股东大会决议。
前款规定的股东或者受前款规定的实际控制人支配的股东，不得参加前款规定事项的表决。该项表决由出席会议的其他股东所持表决权的过半数通过。
