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工作几个月公司未签订合同
更新时间：2021-09-14 08:21:35
问题描述：
工作几个月
公司
未签订
合同
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工作没签合同是违法的。
用人单位
不与劳动者订立书面劳动合同应当承担的法律责任如下：
１、支付双倍工资等等
2021-09-14 08:15:21
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公司入职三年合同未签的处理办法是：
1、没签劳动合同，该员工有权要求单位支付双倍工资；
2、解除
劳动关系
，该员工只需提前30天书面通知用人单位即可，并不需要单位批准；
3、该员工有权要求单位补缴社会保险；等等
2021-09-14 08:19:40
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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
2021-09-14 08:21:35
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