民国91年01月31日订定
第1条 高雄市政府(以下简称本府)为期健全各机关组织功能，有效规范任务编组，以发挥行政效率，特订定本准则。
第2条 本府所属各机关任务编组之设置，应依下列原则办理：
一、办理市政重大技术性或项目业务，必须借重学者专家及社会公正人士协助者。
二、事权涉及二个以上机关，须经常共同协调执行者。
三、因业务需要，在正式组织编制未奉核定前，必须先期筹备者。
四、其它依法令必须设置者。
第3条 任务编组之名称，除法令另有规定外，得依其性质定名为委员会、小组、中心、筹备处、会报。
第4条 各机关设置任务编组，应先订定设置要点，并提出总说明，报请本府由人事处提经市政会议审议。其修正及废止者亦同。
设置要点之订定、修正、废止格式，应依据「高雄市政府所属各机关学校办理法制作业程序准则」规定之制式格式办理。
第5条 任务编组之设置，应依业务特性预定设置期间，除依法规必须设置外，最长为二年；超过二年者须检讨其存废。
第6条 任务编组依业务需要设置委员人数，最多以二十一人为原则。但因情形特殊需增加者，应项目报请本府核定。
前项委员之任期应予规定，不得超过二年，期满得续聘(派)之。委员于任期内因故出缺，得另行改聘(派)，并以补足所遗任期为限。
第7条 任务编组之幕僚作业由机关内部单位承办，如确有必要设置兼任业务人员，以八人为原则。
前项如涉及设置专任人员者，应比照组织编制作业程序办理。
第8条 任务编组兼任业务人员之职称，得定名为总干事(或执行秘书)、秘书、组长、干事、组员。
成立筹备单位型态之任务编组，其兼(专)任人员之职称，依实际业务需要订定适当之职称。
第9条 任务编组之兼职人员为无给职。但得依规定支给兼职酬劳。
第10条 任务编组有下列情事之一者，应予修正：
一、基于政策需要或有关法规已修正者。
二、部分规定不切合实际需要或适用上有困难者。
三、有碍便民措施或影响工作简化之推行者。
四、与其它任务编组功能重叠者。
五、其它情形必须修正者。
第11条 任务编组有下列情事之一者，应予裁撤：
一、任务已执行完毕或期限届满者。
二、任务与新订法规抵触者。
三、法规已修正，无保留之必要者。
四、任务已可由本机关依权责协调解决者。
五、其它情形无保留必要者。
第12条 任务编组之设置要点以下达日生效。但定有施行日期或授权特定施行日期者，自该特定日起生效。
第13条 任务编组之设置要点废止者，自下达日生效，其定有施行期限者，期满当然失效。但应公告之。
第14条 本准则自发布日施行。
台湾当
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