书面通知劳动者解除劳动关系

• 用人单位单方解除劳动关系！

  你好，应当给予经济补偿，如果不行，可以向劳动监察大队起诉或申请劳动仲裁。

  

  李云律师

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• 因解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动

  涉及到诉讼时效的问题。。。。。

  

  侯小云律师

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• 请问劳动合同法第三十八条劳动者可以解除劳动合同：我可以立即解除劳动关系并离职么？

  你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。

  

  梁静飞律师

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• 由劳动者提出解除劳动关系的具体怎么走流程，需要给单位发被迫解除劳动关系通知书吗

  你好，建议依据公司相关规定

  

  毕成律师

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