无固定期限的劳动合同适用于哪些情况

• 无固定期限劳动合同

  单位违法解除劳动关系的，每工作一年赔二个月工资。 如果被辞退，可在律师帮助下准备证据并维权。 若需帮助或还有疑问，可电话联系我。

  

  李雪波律师

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• 无固定期限的劳动合同

  员工可以选择要求单位继续履行合同或者单位支付赔偿金，辞职没有补偿。

  

  杭州国晖律师

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• 无固定期限劳动合同

  已经超过时效。

  

  陈章亮律师

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• 无固定期限劳动合同

  连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有M劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。 用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者可以要求继续履行或主张赔偿金。劳动者非法定理由辞职没有经济补偿。 劳动合同无需见证生效，除非另有约定。

  

  邵志芳律师

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