企业可单方解除劳动合同

• 关于 企业单方解除劳动合同

  没有法定事由，企业是不能单方解除合同的，　根据《劳动合同法》第八十七条　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

  

  找法网咨询顾问律师

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• 企业单方解除劳动合同

  您好，根据您叙述的情况，如果在劳动合同没有到期的情况下，企业单方面提出解除劳动合同的话，职工可以申请劳动仲裁要求企业继续履行劳动合同并支付合理的劳动报酬；如果无法继续履行劳动合同的话，应该要求企业根据您的工作年限支付赔偿金，一般是工作满一年支付两个月的工资，同时，对于拖欠的工资也一并支付。如果需要法律帮助，可以电话联系。

  

  薛建强律师

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• 单方解除劳动合同

  您好！都可以。

  

  田野律师

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• 在企业工作8个月,企业单方面解除劳动合同

  违法解除合同，获得双倍赔偿金，需要申请仲裁，律师维权可同我联系。

  

  赵永磊律师

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