怎么办?是否涉嫌已构成事实解除劳动合同关系，可以申请劳动仲裁要求按双倍赔偿?

更新时间：2022-10-08 10:21:55

问题描述：

我已与公司签订了一份无固定期限的劳动合同。该公司不安排工作，支付较少的工资（五项保险和一项基金尚未转移）。我该怎么办？如果怀疑终止劳动合同关系已构成事实，是否可以申请劳动仲裁以要求双重赔偿？非常感谢。

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根据我国法律的规定，如果主张因用人单位违法解约的双倍经济赔偿，需要先解除劳动合同再申请劳动仲裁，其他的可以不解除劳动合同

2022-10-08 10:16:37

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您好，可以申请劳动仲裁维权

2022-10-08 10:17:46

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您好，建议申请劳动仲裁

2022-10-08 10:21:55

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