前段时间上班捡到一个手机,然后现在我辞工找老板要钱老板说要扣我800块钱把钱给失主。我该怎么办。

更新时间:2022-08-09 20:13:17
问题描述:
我在一个摊位工作。不久前我在工作中发现了一部手机。我让店主把手机换成800元。当时,业主也同意了。现在我辞职了,向老板要钱。老板说他会从我身上扣800元钱给老板。我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助469453 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我

    一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的,与老板谈谈心。
    二、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。
    三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行,也可提请诉讼。
    2022-08-09 20:12:49
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我这边老板一直拖欠工资,我这个月3号去老板店了找老板要工资,他只发我1500块钱我该怎么办?
你好,建议向当地劳动监察大队举报或者让老板打欠条,拖欠工资有时效,需要注意。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后老板拖欠工资怎么办
辞职后老板拖欠工资怎么办
拖欠工资怎么办
和老板一起工作,刚开始谈了一年,现在要辞职,老板要扣我钱。我该怎么办?
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一个小加工厂上班,厂里没签劳动合同,我今天给老板急辞工,他要扣我1000块钱应该怎么办?
您好,收集对方拖欠工资的证据,先和老板协商处理,不行的话再去劳动仲裁委员会申诉,最后再不行就去法院起诉他。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想咨询一下,公司拖欠我3000块钱工资,我拿了3000块钱货款就离职了,我跟老板有说过,但是现在老
你好,解除劳动关系也可以追讨工资,拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
昨天我跟老板结算了工资他给我1200块钱说没钱了,这该怎么办啊
老板不发工资的解决办法:劳动者可以与老板协商,约定合理的发工资的期限;协商不成的,可以向当地的劳动行政部门投诉;或者也可以通过申请仲裁等方式来追回工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
做了40天我就辞工了。月底厂里发工资我找老板要工资,老板只给我1干块钱,咨询一下律师我现在该怎么办?
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果我当天离职,老板说要扣200块钱一个钟,我该怎么办
你好,工资是多少?用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
十六岁以下的职业技术学校可以去实习吗?
你好,依据学校的规定办理的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者,要避免工资被无故克扣,应确保与雇主签订明确的劳动合同,并了解其中的工资支付条款。同时,要保留工资支付记录,以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位逼着员工签罚款单合法吗
单位逼签罚款单不合法。员工应拒绝并保留证据,向劳动监察部门投诉。如遭解雇或降薪等报复,可申请劳动仲裁,要求恢复职位或赔偿。情况严重可寻求律师协助,提起诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
摔伤没法到单位请假,只出示相关材料,不写假条,算旷工吗
摔伤请假应合规。先与单位沟通,说明情况并提交医疗证明。若无法写假条,可通过电话、邮件等方式申请。确保按单位规定流程操作,避免旷工风险。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
威法律师
近期帮助 48927 人
老板欠新怎么办
刚刚
广东天习律师
近期帮助 87401 人
大二学生暑假期间以正式工身份入职签合同,但不买社保,影响以后的应届生身份吗?
13秒前
张仁山律师
近期帮助 27357 人
租房合同签定,未到生效时间,未交房完成,可以毁约嘛
28秒前
牛振平律师
近期帮助 23000 人
我在网上找服务被骗了6000报警对我有什么影响
29秒前
广东天习律师
近期帮助 87401 人
我夫妻申请低保户,.但一个儿子生牢两个儿子人才落户外迂,是不是有意丢难
32秒前
廖天军律师
近期帮助 2256 人
我在不知是高速的情况下进入高速前面是遂道没敢进掉头回来了逆行2.6公里5分钟交警定危险方法危害公共安
34秒前
赖启徇律师
近期帮助 11141 人
你好我是做餐饮的上班时间被刀弄伤了缝了五针休息了,但是休息老板没发工资,只发了上班的工资
52秒前
广东天习律师
近期帮助 87401 人
商品图片和标题不符怎么要赔偿
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询