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试用期老板让签署了一个试用期离职当月无工资,是属于合法有效的吗?试用期是三个月,已经拿了一个月工资。
更新时间:2022-08-01 16:11:51
问题描述:
在试用期内,老板要求他签署试用期,并在当月无薪休假。它合法有效吗?试用期为三个月。现在我已经工作了两个月,有了一个月的薪水。
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试用期只要提前三天向用人单位提出即可辞职,如果用人单位不支付工资可向劳动局投诉
2022-08-01 16:09:49
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您好,是否合法需要根据劳动
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2022-08-01 16:10:50
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具体情况是怎样?需要详细了解案情后才可以解答
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