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我现在在我们公司工作了三年，当时我和公司签订的劳动合同也是三年。现在到了公司，觉得自己是人才，准备和我续签劳动合同。所以想咨询律师，签续约协议要注意什么？希望律师能回答。谢谢你

更新时间：2022-07-19 16:12:39
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我现在在我们公司工作了三年，当时我和公司签订的劳动合同也是三年。现在到了公司，觉得自己是人才，准备和我续签劳动合同。所以想咨询律师，签续约协议要注意什么？希望律师能回答。谢谢你
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    要注意下列问题，
    1.合同形式。劳动合同必须以书面形式签订，必须要有双方当事人，有合同条款，有日期，合同为一式两份，劳动者一份，用人单位一份。
    2.试用期约定。
    3.明确工资类型。首先要明确工资是税前工资还是税后工资等等
    2022-07-19 16:08:19
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    员工与企业签订劳动合同要注意的事项如下：
    1、劳动合同的内容要全；
    2、要签书面合同，并且要求保留一份合同；
    3、正确行使订立劳动合同过程中的知情权；等等
    2022-07-19 16:10:50
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    公司提出劳动合同续签流程：
    1、发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见；
    2、双方当事人协商一致；
    3、签订续订劳动合同的协议书；
    4、鉴证或者备案。
    2022-07-19 16:12:39
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签订劳务派遣合同的员工，被用人单位辞退，属于非本人意愿终止劳动合同，可以领取失业金。 　　《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第十三条　失业人员符合社会
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劳动合同到期，公司不续签，我工作了3年了，有赔偿呢？公司想让我自己提出离职
劳动合同到期，劳动者因为个人原因不续签劳动合同离职的，无赔偿，劳动合同到期，用人单位不同意续签，要求员工离职的，劳动者可以要求支付经济补偿金，工作1年支付1个月
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您好，我与公司签了一年劳动合同，合同到期后，公司没有续签合同，但又继续工作一年零七个月，五险一金都交
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签订的合同是一年的，可是至今公司也没有跟我续签合同，月底我就离职了，我可以要求公司赔偿吗？
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从中介签订合同，现在被工厂解雇有赔偿吗？
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