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上班一个月怀孕了，公司委婉劝退，签了劳动合同但试用期没过，我要怎么办？
更新时间：2022-07-02 09:29:33
问题描述：
我工作了一个月后怀孕了。公司温和地说服我辞职并签署了劳动
合同
，但试用期没有过去。我该怎么办？
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试用期职工可以辞职。《
劳动合同法
》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-07-02 09:21:50
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劳动法规定试用期辞职需提前三天通知用人单位即可，正常办理手续工资正常发放，建议提前告知用人单位办理离职手续。根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-07-02 09:25:37
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-07-02 09:29:33
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