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刚出哺乳期单位裁员合同到期前12个月平均工资，其中产假5个月，无工资！平均工资降低合理吗？
更新时间：2022-06-25 09:41:51
问题描述：
刚出哺乳期 单位裁员
合同
到期前12个月平均工资，其中产假5个月，无工资！平均工资降低合理吗？
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您好，一般情况下，女性职工在哺乳期内，用人单位不可解除劳动合同，可申请
劳动仲裁
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或主张双倍的经济补偿金
2022-06-25 09:37:30
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你好，双方协商不成可以到劳动部门投诉或者申请劳动
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2022-06-25 09:41:02
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协商不成的可以申请劳动仲裁
2022-06-25 09:41:51
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