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我司有个员工,本司申请了工伤,由社会保障基金会一次性赔了7个月工资,我公司还要付她在休养期间的工资吗
更新时间:2022-06-15 06:25:33
问题描述:
你好去年12月,我们公司的一名员工在工厂不小心割伤了手指。我公司申请工伤,被评定为10级残疾人。社会保障基金会一次补偿了她七个月的工资。在休息期间,我们公司还要支付她的工资吗
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2022-06-15 06:25:33
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