我丈夫在北京干了22天活,突然家里有事了,让他回来,他和老板说了,一个月到了一分钱也不给

更新时间:2022-06-03 21:51:26
问题描述:
你好我丈夫在北京工作了22天。突然,家里发生了一件事,请他回来。他告诉老板后回来了。他一个月一分钱也没给。我该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1128630 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    双方协商解决,否则起诉解决
    2022-06-03 21:47:06
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1213637 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好:可以起诉解决
    2022-06-03 21:50:36
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助891763 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-06-03 21:51:26
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我在拉面馆上班,我上班第二天跟老板说,我家里有事,老板不让我走,说找人顶替我,他一直找不到人,
如果用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,书面提出解除劳动关系后,可以立即走人,不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金及办理离职手续等
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当我的服务员再来我家上班的时候,他同意不做,提前半个月打招呼,她不到半个月就不干了。在我家工作的最后
首先要有证据证明你在那里工作,在有了证据之后他仍然拒不支付工资,就申请劳动仲裁!
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板和厂里勾通不好,我不想干了,回家有事,打电话给老板说没有钱
您好,您与老板之间有没有签订书面协议?您与老板如果沟通不成的话,还是需要通过诉讼要回工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我干了20天活,老板一分钱不给我
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
所以没上班,提前也和老板说了的,现在老板不要他做了,但是也不给他结工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司让我在入职前申请健康证后不要我怎么办
你好,这个建议与公司协商处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1595
你好,我在邮政劳务干了11年公司要转外包工
从法律角度看,公司可以单方面变更劳动合同的情况非常有限,通常需要在劳动合同中明确约定或符合法定条件。例如,在劳动合同中约定了可以变更的内容或情况,或者因不可抗力
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职和急辞的区别,急辞和辞职有什么区别?
在劳动关系提前终止,有劳动者本人主动提出辞职、用人单位单方辞退或劳动者与用人单位协商一致解除劳动关系。你讲的辞职一般也就是劳动者主动提出的离职。两者并没有完全的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17149
旷工离职对以后的入职有影响吗?
法律分析:员工旷工辞职的影响有:对以后找工作有负面影响;由于旷工离职没有办理相关离职手续导致社保会出现各种各样的问题;企业有权按自动离职处理;按自动离职处理是用
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1210
请问地方劳动局84年招聘的全民合同制工人是固定工人吗?
法律分析:全民合同制是正式职工的。正式职工:是指在人事局、劳动局、民政局等职能部门办理过手续的职工。被录用者一般实行学徒制或经过半年和一年的熟练期,学徒期和熟练
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
收到offer,快入职了通知取消岗位了
如果公司取消岗位,首先与公司沟通,了解取消原因并要求合理补偿。如无法达成一致,可以拨打当地劳动执法监察大队电话投诉,或向劳动行政部门申请劳动仲裁。在仲裁过程中,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在商场里上班,但是不是他的员工,是属于商户的,中午值班的时候看见玩手机罚款二十合理吗?
不合理。应首先确认公司规章制度是否有明确规定,并是否已公示。若无或未公示,可拒绝接受罚款。如有必要,可收集证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁或向劳动行政部门投诉,维
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
3分钟前
许发律师
近期帮助 5686 人
请问法院判决只处理罚金能不能解除限高
6分钟前
齐晓玲律师
近期帮助 3366 人
开公司车,车辆没全险,出事故了要个人成担吗
8分钟前
周清智律师
近期帮助 28558 人
我在网上与一家公司签订了购买他们公司的播音课项目的合同,分期付款,但我现在想终止合同,我应该怎么做
9分钟前
时龙律师
近期帮助 14207 人
律师早上好,双方轻微伤,对方错在先,派出所可以跨省叫当事人回来吗
12分钟前
时龙律师
近期帮助 14207 人
15年一辆摩托车被交警查扣应应行驶证过期了本人不要车了现在我要去处理怎么办
13分钟前
周清智律师
近期帮助 28558 人
如果我在一个购物软件上卖商品,等买家下单后再从另一个购物软件下单到我的买家的地址,请问这样合法合规吗
13分钟前
齐晓玲律师
近期帮助 3366 人
你好,申请烟道性能鉴定,法院备案的鉴定机构做不了,怎么办。
27分钟前
威法律师
近期帮助 50631 人
我帮别人开发了一个软件别人用来诈偏我不知情我也没有参加诈偏怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询