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你好，我现在工作了一个月想离开，但我们店说我必须工作三个月才能离开，否则我不给工资，也没有签订劳动合同，只是签了入职协议，没有告诉我必须工作三个月才能离开，我该怎么办
更新时间：2022-05-29 17:51:05
问题描述：
你好，我现在工作了一个月想离开，但我们店说我必须工作三个月才能离开，否则我不给工资，也没有签订劳动
合同
，只是签了入职协议，没有告诉我必须工作三个月才能离开，我该怎么办
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的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-29 17:45:08
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劳动者在劳动合同期内是允许辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-29 17:48:20
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
仲裁
；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-05-29 17:51:05
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