我们是已离职职员。还有两个月的工资没发,我们可以通过劳动局要到工资吗,我们的劳动合同不在了

更新时间:2022-05-19 11:46:52
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你好,我想问一下,我们是辞职的员工。还有两个月的工资。老板不打算付给我们钱。我们能通过劳动局拿到工资吗?我们的劳动合同不见了
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    辞职能拿到工资。根据相关法律规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利。用人单位应当按照劳动合同的约定和国家规定及时足额发放。因此,即使劳动者提出辞职,对于劳动者付出的劳动,有权获得劳动报酬
    2022-05-19 11:42:06
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    你可以向劳动监察大队投诉解决
    2022-05-19 11:44:09
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    您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但要正常支付工资。对于单位拖欠工资可以向劳动部门进行投诉。
    2022-05-19 11:46:52
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公司拖欠我三个月的工资,没有劳动合同,怎么还工资呢?
没有劳动合同如果有证据证明与用人单位存在劳动关系,可向劳动行政部门申请劳动仲裁。另外没有签订劳动合同职工可以要求双倍工资赔偿。
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我离职了工资不给我发,没有劳动合同,拖欠两个月工资没发。没交保险。
两个月没发工资可以向当地劳动监察部门进行举报,要求用人单位支付工资并给与赔偿。
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你好,如果两月工资没发,没有劳动合同。如何把工资要回来
没有劳动合同如果有证据证明与用人单位存在劳动关系,可向劳动行政部门申请劳动仲裁。另外没有签订劳动合同职工可以要求双倍工资赔偿。
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公司已经拖欠我工资四个月了,因为我们没有签劳动合同,我怎么才能要到工资
申请劳动争议仲裁后,是否能拿回用人单位拖欠的工资,还需要视具体情况而定: 1、单位是否能在劳动争议仲裁中进行调解,如果不能调解的,则还要看职工所提供的证据能不支
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三个月,公司没有签劳动合同,后面离职了,拖欠了一个半月工资还没有发,现在我还能要得回来工资吗?
您好!您好!1、未签劳动合同的可以要求支付双倍工资2、拖欠工资的行为违法,可以要求单位支付拖欠工资。3、如提供公司的名称,可以提起劳动仲裁维权
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但他并不知道,后来发现介绍人要被罚款
您好,对方可能会面临相应的处罚
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这是违法的吗?会影响我吗?
请问您是法定代表人吗?您可以找原来公司变更
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KTV要满十八周岁才可以进。我国法律规定,营业性歌舞娱乐场所、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所,不得允许未成年人进入,经营者应当在显著位置设置未
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16岁!能在足疗店工作吗?
已满16周岁可以打工。但是不能违法国家对于未成年工的相关规定。未成年工是指年满16周岁、未满18周岁的工人。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十八条国家对女
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用工单位上班超过12小时
用工单位可以与劳动者协商工作超过8小时,并经过劳动部门批准,或者在出现自然灾害等法定情形下,可以要求员工工作超过8小时。
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学技术3个月没给涨工资
劳动仲裁和投诉到劳动监察大队都是有效的解决方式,具体选择哪种取决于你的具体情况。如果希望快速解决并得到补偿,可以选择投诉到劳动监察大队;如果希望获得更全面的赔偿
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火锅店干了六天,就发了256
如果火锅店未与你签订劳动合同,你可以通过以下方式维权:1. 搜集证据证明你与火锅店存在事实劳动关系,如工资条、工作服、同事证言等。2. 向劳动监察部门投诉,要求
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