约定试用期为三个月,公司说我不作为,赔偿方面我可以要求对方赔偿两个月工资吗?劳动仲裁的话能胜诉吗?

更新时间:2022-05-16 18:08:52
问题描述:
你好,公司和我签了一份两年的合同,同意试用期为三个月。现在我刚过试用期,想解雇我。我想我已经漂亮地完成了公司安排的工作。公司说我没有采取行动,想解雇我。在试用期内,我没有为自己提供五份保险和一笔基金。我能要求对方还钱吗?在赔偿方面,我能要求对方赔偿两个月的工资吗?其中,对方违反劳动法,无故解除劳动合同,并支付一个月的赔偿金。有一次,我没有提前30天通知我。我这样做合理吗?劳动仲裁能否胜诉?
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    关于试用期辞退有否补偿的问题,按照《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
    2022-05-16 18:04:21
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    2022-05-16 18:07:09
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    2022-05-16 18:08:52
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