极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 问答详情

在工厂上班，每天工作十个小时，没有加班费，而且也没有休息日。这样合理吗？

更新时间：2022-05-13 06:46:34
问题描述：
在工厂工作，每天工作十小时，没有加班费，也没有休息日。这合理吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
周末加班没有加班费合法吗
周末加班没有加班费合法吗
劳动合同纠纷 2003
你好，国有企业和私营企业一样吗？我所属的单位每天工作9小时，每月没有休息日，想休息的只有休息日，没有
按照合同约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
小时工加班有加班费吗
小时工加班有加班费吗
劳动合同纠纷 2475
加班可以调休不给加班费合法吗
加班可以调休不给加班费合法吗
加班调休
你好，我们是六天制，每天加班没有加班费，星期天也上班，没有加班费，合理吗？
如果有加班时间的证据可以起诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
双休日加班可以换成调休，行吗？
双休日加班可以换成调休，行吗？
劳动合同纠纷 670
我们公司按照综合工时制，我一天上班十一个小时，没有休息日，冬休三个月，这样的工作时间制度合理吗？
这个是不合法的，根据劳动法的规定，劳动者的每天工作时间不得超过八小时，每周工作过不得超过四十四小时，一天工作14小时很明显超过8小时，违反了劳动法的相关规定。&
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
这个厂每天都是十二个小时的工作时间，也没有加班费，请问这样合法吗？
每天工作超过8小时就属于加班，且根据你所述的情况，公司存在严重的加班行为。建议向当地劳动监察部门投诉要求督察。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好，我一天工作十几个小时，没有休息日。这违法吗？
违法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好，我们每天工作十个小时，每晚还要加班两三个小时。这个加班合理吗？
你好，可以到劳动部门投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 1140
每天半班工作5小时，每周工作6天，没有法定节假日，没有调休，没有加班费，这合法么？
根据1999年国务院令《全国年节及纪念日放假办法》规定，全体公民放假的法定节假日为元旦1天、春节、劳动节和国庆节各3天，共计10天，而休息日一般为星期六和星期天
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 810
正式上班前有签合同。每天工作时间十二个小时，加班没有加班费，请问这样合理吗？
比较麻烦。有证据的话可以依法申请劳动仲裁维护自己的权利。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在幼儿园实习了两个月，幼儿园没有在实习证书上盖章
您好，申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 570
暑假工作不到78小时
您好，可以去劳动局投诉解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 500
我是生产车间消防大队检查工作没有下整改通知书直接贴封条合法吗？
你好需要结合具体的原因确定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
7-14个工作日是多长时间？
根据法律规定，7个工作日就是7天，每周5个工作日周一到周五，周六周日是休息日，每个工作日最多工作8小时，7个工作日就是56小时。1到7个工作日即是1到9天。法律
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 340
这家公司使用18岁以下的童工。投诉号码是多少？
法律分析：举报单位用童工，劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以向公安机关的举报，举报电话直接拨打110；工商局的举报电话为
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在是水利工程师十级晋升九级，单位有指标，公需课三年学分都有，但专业课分不够，能不能找人快速补
处理方式有两种：一是诚实面对，二是与单位沟通。 选择诚实面对，可以体现个人诚信和职业操守，同时积极采取措施补足学分，确保晋升的合规性。若选择与单位沟通，解释情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
计件员工想改计时他不给怎么办
针对计件员工想改计时公司不同意的情况，常见处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式需根据具体情况判断，如协商无果可考虑采取法律手段
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常休息两天老板说我休息了两天不给发全勤
如果老板强制您加班，您首先应当与老板沟通，明确表达自己的意见和拒绝加班的立场。如果沟通无果，您可以向劳动监察部门投诉，寻求其介入调查。同时，您还可以保留相关证据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
鄂尔多斯律师
同城律师：
达拉特旗律师 鄂托克旗律师 鄂托克前旗律师 杭锦旗律师 乌审旗律师 伊金霍洛旗律师 准格尔旗律师 东胜区律师 康巴什区律师
律师解答动态
2分钟前
李建忠律师
近期帮助 31425 人
给私人干活，意外受伤住院，他给出了费用，合作医疗保险的钱归谁
23分钟前
邢志军律师
近期帮助 5817 人
我开车正常行驶一电动车和我同行电动车在前转弯碰到我车盲区致死亡责任该怎么划分
25分钟前
赵振清律师
近期帮助 23540 人
请问一下？做微创胆囊切除手术。医院的材料是医院提供还是医生提供的？
29分钟前
赵振清律师
近期帮助 23540 人
交通事故，车主全责，伤者骶尾骨骨折，腰间盘突出膨出，治疗快两年还是没有好，医生建议手术，这能评上残吗
30分钟前
赵振清律师
近期帮助 23540 人
你好在吗？我对象被刑事拘留，我想咨询一下他能取保候审吗
1小时前
申惠霞律师
近期帮助 1037 人
借款合同成立生效。一方当事人已经实际履行合同义务同时对方当事人接受的，这个是什么意思
1小时前
天习律所律师
近期帮助 39359 人
如果我被骗了3000块，你立马追回吗
2小时前
吴国公律师
近期帮助 34280 人
隔壁房东，无端端的跑来我的大排档，寻畔滋事，辱骂店客人，辱骂店主
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd