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工厂要解散我们部门!但是按照劳动合同法第40条公司没有提前30天以书面形式通知我们所以应该要以n+1来赔偿!是不是这样的?
更新时间:2022-03-28 16:15:59
问题描述:
工厂要解散我们的部门了!但是,根据《
劳动合同法
》第40条的规定,公司没有提前30天书面
通知
我们,所以应该赔偿N+1!但是领导说N+1只有在工厂关闭时才有效!被解散的部门将获得n!是这样吗?
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你好,
公司解散
应当提前一个月书面通知员工,解除劳动
合同
。没有提前通知的,单位应该额外发一个月的工资作为补偿。
2022-03-28 16:15:59
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