极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

我公司拖欠我10月份，11月份，12月份的工资到现在没给。

更新时间：2021-05-22 01:13:13
问题描述：
我公司拖欠我10月份，11月份，12月份的工资到现在没给。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
九月份的工资十月份发怎么扣税
九月份的工资十月份发怎么扣税
2390
该公司拖欠了2月份的工资、8月份、6月份和7月份的工资，领导人没有说什么。
用人单位拖欠工资的，劳动者可以先和用人单位进行协商处理，协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
2012年12月30日放假吗？
2012年12月30日放假吗？
劳动动态 37460
9月份发放2个月的工资，个人所得税如何申报
9月份发放2个月的工资，个人所得税如何申报
个人所得税 26871
你好，这家公司一直在拖欠7月份的工资，8月份的工资是9月20日，但直到今天，7月份的工资还没有公布
《劳动合同法》第八十七条规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”该条规定了用人单
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2009年11月份财政收支情况
2009年11月份财政收支情况
财税动态 6650
餐厅拖欠员工我工资7月份至9月份，已辞职现在10月份还没发我，负责人总说没有钱
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我6月份的工资在7月份没有支付，但现在我在8月份辞职了。6月份的工资仍未支付，7月份的工资也未结算。
你好，用人单位拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉。发生争议之后，先协商，协商不成，那么建议搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在上家单位7月份入职，9月份中旬辞职，现在10月份了7月份工资也没发。
协商不成，可以申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在已经12月份了，9月份和10月份的工资还没发，公司已经拖欠了2个月的工资了，请问可以起诉吗？如果
可以申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我9月份工资拖到12月份我能不能辞工，10月份的发了就9月份
辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我们公司11月份的工资还没发，现在要发12月份的工资了，可是公司叫我们签了11月份和12月份工业园的
劳动纠纷找谁|||　　劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议 ，即因适用劳动法和劳动合同、
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是护理实习生，医院只放春节假期三天
您好，安排调休或者加班费了吗
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
假如我不是正式员工，我怎么能辞职呢？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
服装店主动辞职公司没说盘点交接，20天后又通知让去盘点，如有差异需要赔吗
离职盘点差异常见的处理方式是协商或报警。首先，应与公司沟通协商，明确责任归属。如果公司无法提供充分证据或存在争议，可以选择报警，通过法律途径解决问题。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不签劳动合同，违法吗？
如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是没有公章什么的，实习证明可以加盖发票专用章吗？
法律分析：不可以的,发票专用章是财务专用的盖在发票上的章，不得盖印其他文件。即便不交税的类似发票的票据都不可以。如果盖了从小的方面说可能证明不了实习经历，大的方
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我可以申请什么病假？被诊断为癌症的住院患者可以申请病假吗？
根据医疗期限确定……
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
急离扣综合工资的30%合理吗
在处理急离扣综合工资的问题时，首先需查阅劳动合同，看是否有相关约定。若有明确条款，且合法合规，则按约定执行。若无明确约定，可参考公司规章制度，但需注意制度内容不
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司搬迁没有书面通知，搬迁前两天通知搬迁事宜，员工不去新地址上班的拒绝赔偿，可以索赔吗
距离跨区 或太远可以要求赔偿
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
泸州律师
同城律师：
古蔺县律师 合江县律师 叙永县律师 泸县律师 江阳区律师 纳溪区律师 龙马潭区律师
律师解答动态
刚刚
程杰律师
近期帮助 27994 人
行政诉讼方面
4分钟前
邓开明律师
近期帮助 10973 人
租了个门面房东拒绝让我们使用门面上面的阁楼
8分钟前
孟翔律师
近期帮助 167817 人
老板拖欠员工工资问题
11分钟前
孟翔律师
近期帮助 167817 人
是否不能迟退我，我也不能提出解除劳动合约，收待岗工资，没有搬厂补偿？如果只收待岗工资我是否可以劳动仲
14分钟前
孟翔律师
近期帮助 167817 人
劳动仲裁已胜诉，对方提出上诉，一审收费多少？二审收费多少？一审二审结束后包不包帮我强制执行？请加wx
20分钟前
邓开明律师
近期帮助 10973 人
我是一个商家，一个买家在我这里买了一款货，但是这款货没货了，于是我去找他，但是他一直没有看到信息。
34分钟前
廖天军律师
近期帮助 2199 人
你好，请问一下打架，没动手的会被判刑？
39分钟前
四川宪恒律所律师
近期帮助 14084 人
小范围会议上口头宣布对我停职，是否合法，是依据哪一法律条款呢？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd