极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

老板突然告诉我不要来上班，也没有签订劳动合同。

更新时间：2021-05-19 07:18:22
问题描述：
老板突然告诉我不要来上班，也没有签订劳动合同。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1126351 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
    2021-05-19 07:12:16
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助939367 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    入职没有签订劳动合同辞职可以要求赔偿，公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。因为单位违法在先，书面提出离职后可以随时辞职，并要求单位支付经济补偿金、双倍工资、支付加班工资等
    2021-05-19 07:15:43
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助640048 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好，协商不好可以起诉维权
    2021-05-19 07:18:22
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
要不要签劳动合同
要不要签劳动合同
劳动合同纠纷 4345
我在工厂工作，公司拖欠工资，也没有签订劳动合同。 出门的时候也告诉他了。 我说我不再做了，他也是同意
如果是劳资纠纷，需要先行经过劳动仲裁程序，才可能进入司法阶段。 即，先向当地的劳动仲裁机关提起仲裁，对仲裁不服，才能再向法院起诉。 持相关的劳动关系证明以及工资
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？
公司没签劳动合同，也没有买社保。怎么办？
劳动合同纠纷 635
临时工要签劳动合同吗
临时工要签劳动合同吗
临时工合同
公司没有签订劳动合同，就突然喊不去上班了
你好，可以申请劳动仲裁，要求对方承担双倍工资的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订劳动合同试用期可以辞职吗
签订劳动合同试用期可以辞职吗
劳动合同试用期
我已经工作了十多天了。雇主告诉我不要签劳动合同，也不要给你发工资，但我也听到他告诉我要签。这真的不是
根据法律规定，建立劳动关系需要签订劳动合同。签订劳动合同的主体即劳动法律关系当事人：劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同：其一，劳动合同的主
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有签订劳动合同，现在老板突然通知我要辞退我
去申请仲裁维权解决。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一直没签订劳动合同。到今天老板拿出空白的劳动合同。不签就不要上班了。这样合理吗？
员工与用工单位产生劳动关系，不管是否签署劳动合同，都应为其办理社保，不办理社保属违法行为，用人单位应承担相应的法律风险。这个时候员工要做的其实很简单：争取维权。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
今天下班我接到组长通知叫我明天不用来上班了。我们公司很多都没有签劳动合同，我也没有签劳动合同。
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家私人加油站上班，干了半年，没有签劳动合同，老板突然不要了，也没提前通知，这样可以得到补偿吗
可以要求双倍工资和相应的补偿，还要具体分析
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我2012.8.18到公司上班，没有签合同，老板2014.9.25口头通知我下月不要来上班了，因为他
公司没有签订劳动合同并辞退员工怎么办|||　　辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同，可分为
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但离职报告上的离职时间还没有到，可以主动离职吗？
您好，建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业与员工签订劳动合同的风险是什么？
需要根据具体业务情况确定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要解雇我说让我写个人原因离职怎么办？
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
由于超生问题，您会得到补偿吗？
你好，你可以主张赔偿金
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在雇主工作了八年。我工作时没有签合同。雇主说法定退休年龄的解雇没有补偿。是这样吗？
首先，用人单位与劳动者签订劳动合同是法定义务，因用人单位原因，没有与劳动者签订劳动合同，用人单位需承担相应的法律后果；其次，劳动者被辞退需要区分情况：如果劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资旷工扣完倒欠老板钱合法吗
不合法，应依法维权。具体操作：1.收集证据，如工资条、劳动合同等；2.向劳动监察部门举报投诉；3.申请劳动仲裁，要求支付应得工资；4.如仲裁结果不满，可向法院提
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
那种培训7天公司安排我们在酒吧工作，所谓的酒吧氛围演员（舞蹈），我培训了几天也签署了协议
如果您无法完成培训协议约定的服务期限，具体责任取决于协议中的约定。一般来说，可能需要支付违约金或赔偿损失。建议仔细审查协议条款，了解可能的责任范围。同时，可以与
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我下班打卡，但是打卡机没有显示我的信息，领导扣我半天考勤合法吗
不合法，可采取以下措施：1. 与单位沟通，说明情况，要求补正考勤记录；2. 收集证据，如打卡记录、同事证言等，证明自己的出勤情况；3. 向劳动监察部门投诉，要求
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
阜阳律师
同城律师：
阜南县律师 界首市律师 临泉县律师 太和县律师 颖上县律师 颍州区律师 颖东区律师 颖泉区律师
律师解答动态
2小时前
张俊杰律师
近期帮助 122380 人
敲诈勒索抢劫罪怎么判
3小时前
威法律师
近期帮助 49152 人
儿媳私转公公帐户存款，应怎么办？
3小时前
邓发春律师
近期帮助 671 人
2个女儿，一直是2个儿子抚养母亲，2个女儿没有抚养，但两个儿先后死亡，是不是这2个女儿来抚养
3小时前
杨泽昊律师
近期帮助 227 人
你好！我跟前妻住在一起，她在外面乱搞，我怎么处理？
昨天23:51
梁意律师
近期帮助 78 人
我老婆是教师，可以分的男方家乡的土地款吗
昨天23:48
陈世炫律师
近期帮助 25513 人
试用期没签合同提前一天说明要离职第二天可以走吗
昨天23:48
金辉律师
近期帮助 6914 人
网贷债权转让后仲裁通知
昨天23:41
盈科王雨昕律师
近期帮助 45723 人
我在分期乐借款，已还23期，已还金额22237.55，等于手续费10159.6，这算正常吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd