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做满一个月了不给绩效奖合理吗？公司以公司规定最后一个月都没绩效奖为由拒绝支付给我绩效奖
更新时间：2021-03-08 14:37:17
问题描述：
您好，做满一个月了不给
绩效
奖合理吗？
公司
以公司规定最后一个月都没绩效奖为由拒绝支付给我绩效奖。
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不发
绩效工资
违法。不过要看看
劳动合同
有没有写绩效工资发放时间，超过期限了就是违法行为，可以向
劳动监察部门
举报。绩效工资也是工资的组成一部分，
用人单位
应当在约定的时间支付，如未在约定的期间支付就构成了拖欠工资了。
2021-03-08 14:34:19
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法律并没有对绩效
工资
做强制性规定，但可以看一下当时签订的劳动
合同
，如果合同有规定，但公司没有发放则是违约，可以要求公司发放绩效工资。绩效工资主要是根据员工的第三种劳动即凝固劳动来支付工资，是以实际的、最终的劳动成果确定员工薪酬的工资制度。
2021-03-08 14:37:17
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