退休返聘人员发生工伤该怎么处理

更新时间：2024-01-04 15:18

退休返聘人员发生工伤该怎么处理

郑家雄

北京市盈科（江门）律师事务所

律师解答

退休返聘人员发生事故的，由于双方不存在劳动关系，不能认定为工伤，应当视为一般侵权行为。需要及时送往医院治疗，并按照侵权责任赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。由用人单位进行赔偿。

法律依据

《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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