身体原因急辞工会不会扣工资

更新时间：2023-12-14 06:30

身体原因急辞工会不会扣工资

罗旭东

四川恒和信律师事务所

罗旭东

律师解答

身体原因急辞工，未造成用人单位损失的不会扣工资，单位应当在劳动合同解除时一次性付清劳动者工资。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位，期满解除劳动合同。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

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四川-成都

擅长：刑事案件、损害赔偿、公司企业

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