同工同酬有什么条件

更新时间：2024-01-06 08:49

同工同酬有什么条件

吴中

北京市中闻律师事务所

律师解答

同工同酬需满足下列条件：单位遵循按劳分配的原则；劳动者从事同种工作，即工作岗位和工作内容相同；技术和劳动熟练程度相同；且提供的劳动量也相同。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
第四十八条
国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。
用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

农户同工同酬和城区同工同酬员工有差别吗我想问一下

一，不可以：　　1，当事人已经才用人单位解除劳动合同的，就不再是用人单位的成员之一；　　2，不是用人单位的成员，就不能享受相应的搬迁费以及其他属于用人单位员工的

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

我想问一下，劳务派遣工人的工资是怎样的，同工同酬？我们公司下属有几个单位，我们在同一个劳务派遣公司的

1、派遣员工是与派遣单位建立劳动关系，应由派遣单位支付工资，该工资是体现在用工单位支付给派遣单位的派遣费当中的。 2、派遣单位违反法律规定侵害派遣员工的权益

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳务派遣不同工同酬，劳务纠纷，不同工同酬

我国劳动法所称劳动关系是指在实现社会劳动的过程中，劳动者与所在单位（即用人单位）之间的社会劳动关系。劳动法所调整的这种劳动关系，也可以称之为狭义的社会劳动关系。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

同工同酬有五险一金吗

同工同酬有五险一金吗

退休退休后能同工同酬吗休退休后能同工同酬吗？在上班期间已经同工同酬了，请问退休退休后能同工同酬吗？

劳动合同和聘用合同有什么区别目前事业单位,不适用劳动法，聘用是一技术性的岗位合同,按民事合同对待.仅仅从形式上看，聘用合同在许多方面与现行的企业劳动合同非常类似

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

同工同酬

同工同酬

同工同酬的前景

同工同酬的前景

关于同工同酬

同工同酬：用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。（来源：搜狗

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

同工同酬同一岗位工资不同违反同工同酬？

您好，没有此规定

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

同工同酬...

你父亲已经去世，就不能再索要了。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

同工同酬

请明确咨询的问题。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

如果学校有校企合作公司，学生能自主实习吗？

你好，按照学校的规定办理

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我们是暑期工人。我们被中介忽悠签了合同，现在我们不想辞职了。我们能不支付1000元的违约金吗？

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

本人是实习生，现在实习结束单位不盖章怎么办？

你好，可以到教育局投诉解决

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

我想去医院请假。学校说医院请假了。我申请了从大学到大学的学生。我该怎么办？

如果无法协商，申请劳动仲裁的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

小吃店一天工作时间早上8点到晚上22点下班下午2点到4点能休息一会这样违法吗

对于小吃店的工作时间安排问题，常见的法律处理方式包括调整工作时间以确保合规，或在必要超时工作时按规定支付加班费。选择哪种方式应基于实际经营需求和员工权益保障的平

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

你好我想问一下网络兼职签订的劳动合同合法吗

网络兼职签订的劳动合同常见处理方式有签订正式书面合同或口头协议。选择哪种方式应基于双方信任度、工作性质及期限等因素。书面合同更具法律效力，便于维权；口头协议则更

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我提前一个月辞职的话大概什么时候可以走

提前一月辞职，一般满一月可走。操作：1.向雇主提交书面辞职申请；2.与雇主协商确定离职日期和工作交接；3.办理离职手续，完成工作交接；4.确保离职过程合法合规，

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须扣工资。这合理吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

吴中

北京-北京

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故

1015

已帮助

咨询我

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

2022-哺乳期离婚协议书范本

哺乳期离婚协议书通用版

哺乳期离婚协议书范本新

哺乳期离婚协议书

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟