网上怎么向劳动局投诉

更新时间：2021-11-11 09:44

网上怎么向劳动局投诉

石亚军

江苏金矛律师事务所

石亚军

律师解答

在网上向劳动局投诉的方式：登录当地劳动局的官网，填写本人的基本信息，仔细说明投诉的事项，之后点击提交即可。等劳动局受理后会进行调查，并将调查结果及时通知当事人。

法律依据

《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
第十条
劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：
（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；
（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；
（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；
（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

拖欠工资怎么在网上匿名投诉到劳动局

向劳动监察大队投诉，一般不能匿名投诉。如果劳动者认为用人单位侵犯其合法权益的，可以实名投诉，劳动监察大队会为其保密；如果匿名投诉的，则劳动监察大队可能会不予受理

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

在网上怎么向劳动监察大队投诉公司不发工资？

可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

在哪里投诉?怎样投诉劳动仲裁员

具体是什么事情需要投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

劳动局投诉有用吗

劳动局投诉有用吗

怎么去劳动局投诉要等好几天

可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

去劳动局投诉需要什么材料

去劳动局投诉需要什么材料

劳动局投诉几天处理

劳动局投诉几天处理

如何向劳动监查大队投诉？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

我该怎样找劳动局帮忙，在网上如何投诉

向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

怎么在网上向劳动局举报？

如果是劳动纠纷可以申请劳动仲裁的

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

怎么在劳动局网上投诉啊

劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

我想了解公司未与员工签劳动合同6年并且员工收入资金和给公司上交资金不一致，很多都是这种应该怎么解决，

员工应收集证据，证明劳动关系存在。与公司协商补签劳动合同，或向劳动仲裁委申请仲裁，要求支付二倍工资。公司应尽快补签合同，支付赔偿，以避免法律纠纷。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

解除劳动合同经济补偿应该如何计算

根据《劳动合同法》，解除劳动合同经济补偿金计算需考虑工作年限，满一年支付一个月工资，不满一年按比例支付。操作时应详细核算工作年限和工资标准，确保准确无误。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

我是厨师公司，没有签订劳动合同可以申请仲裁吗？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

我二月份一天都没上班公司不给春节那三天的法定假日的工资合法吗？

不合法。春节法定假日公司应支付工资，具体操作如下：1. 与公司沟通，要求支付法定节假日工资；2. 若公司拒绝，可向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3. 等

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

公司要求哺乳期员工转岗

可以去劳动局投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

年龄48，女，申请4050办理途中，工作了一个月后离职，是否可以继续办理4050相关手续

可以。离职后若符合4050条件且无其他限制，可继续办理。需向相关部门咨询具体流程，提供必要材料，按照指导完成手续办理。若离职影响资格，需重新评估并调整策略。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

您好，是这样的。目前属于学徒期。还未到使用日期。因个人学习能力有限。可以直接递交辞呈走人嘛？

学徒期离职可选择协商解除或提前通知解除。协商解除需与用人单位达成一致，提前通知解除则需按法律规定或合同约定提前通知用人单位。选择时需考虑个人情况和合同约定。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司让签订PIP，如果达不成目标，公司辞退会有赔偿吗

签订PIP后被辞退，可能有赔偿。具体处理：1.与公司协商，了解辞退原因，争取合理补偿；2.协商不成，向劳动仲裁局提起仲裁，要求赔偿；3.仲裁结果不满，可依法向法

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

石亚军

石亚军

全国

擅长：刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷

1404

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟