劳动纠纷收集证据应注意:
1.收集证明当事人主体资格的证据;
2.收集证明双方当事人民事法律关系成立的证据;
3.在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任。