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辞职要一个月才能走合法吗
更新时间：2025-08-07 06:36:19
问题描述：
辞职要一个月才能走合法吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
吴亮律师
服务地区：浙江-杭州
155-5555-5523
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一般情况下，辞职要提前一个月通知单位是合法的。按照法律，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。不过，要是单位存在未及时足额支付工资、未依法缴纳社保等过错，劳动者可立即解除合同，无需等一个月。解决方案就是，若单位无过错，提前书面通知满一个月后离职；若单位有过错，保留证据后可马上离职。
2025.08.07 06:36:19
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谢小平律师
服务地区：广东-广州
153-6063-8440
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辞职，如果是被动辞职的话，当天就可以走。如果是主动辞职的话，单位留你，他要多付一个月的工资。
2025.08.05 08:31:45
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广东天习律师
服务地区：广东-广州
133-1625-3830
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你好，这边的问题是纠纷问题吗，有没有进行调解，也可以起诉
2025.08.05 01:17:28
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鑫超律所律师
服务地区：广东-广州
185-9406-6333
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正式员工一般提前三十天书面通知企业离职
2025.08.05 09:43:12
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辞职要一个月才能走是合法的。依据《劳动法》，劳动者应提前三十日书面通知用人单位。未及时通知，可能影响劳动关系正常解除，甚至导致法律纠纷。
2025.08.04 22:01:41
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辞职通常需提前一个月通知。若处于试用期或遭遇用人单位不当行为，可随时通知解除。选择方式需根据具体情况，确保合法且合理。
2025.08.04 22:02:55
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找法网咨询顾问
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1802348
人 · 响应时间
平均5分钟内
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辞职需提前通知。操作如下：1. 一般情况下，提前三十日书面通知用人单位；2. 若在试用期内，提前三日通知即可；3. 遇暴力、威胁等，可立即解除并通知用人单位，必要时寻求法律援助。
2025.08.04 22:03:21
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