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你好，如果我来自成都市崇州地区的，请教一下，公司员工打架受伤由谁赔付，法律是如何规定的
更新时间：2025-08-01 10:56:47
问题描述：
你好，如果我来自
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员工打架受伤赔付视情况而定。依据《工伤保险条例》，若属工伤且企业缴费，由工伤保险基金支付；未缴费则由企业担责；非工伤由责任人担责。不及时处理可能导致企业面临法律诉讼和赔偿风险。
2025.08.01 10:55:23
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员工打架受伤处理方式多样。企业应首先判断是否为工伤，是则依据《工伤保险条例》处理，非工伤则通过法律途径追究责任人责任。选择处理方式需依据实际情况和法律规定。
2025.08.01 10:55:49
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员工打架受伤赔付分情况。操作如下：1. 判断是否工伤，是则联系工伤保险机构；2. 若企业未缴社保，需企业承担医疗费用；3. 非工伤情况，通过法律手段追究打人者责任，要求赔偿。
2025.08.01 10:56:47
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你好律师，倘若本人来自湖北省江岸区地区的，求律师解答一下，公司员工打架受伤由谁赔付，法律是如何规定的
员工打架受伤处理方式多样。企业应首先判断是否为工伤，如为工伤则依据保险情况处理；非工伤则追究责任人责任。选择处理方式需根据具体情况，确保合法合规。
全部3个答案 >
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求帮助，假设本人来自昆明市安宁，想请教，公司员工打架受伤由谁赔付，法律是如何规定的
员工打架受伤处理方式多样。首先应判断是否为工伤，是则依据《工伤保险条例》处理，企业已缴社保由基金支付，未缴则企业承担；非工伤情况，通过法律途径追究责任人责任。选
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你好律师，如果本人来自成都，请教一下公司员工打架受伤由谁赔付，法律是如何规定的
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