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工厂说压工资,月底发上个月工资,但我上个月底才来只上一天班,下个月辞职能拿到工资吗
更新时间:2025-07-30 14:09:28
问题描述:
工厂说压工资,月底发上个月工资,但我上个月底才来只上一天班,下个月辞职能拿到工资吗
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴亮律师
服务地区:浙江-杭州
155-5555-5523
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能拿到工资。根据法律,劳动者付出劳动就有权获得报酬。工厂压工资月底发上月工资,你上月上班一天,下月辞职,工厂应支付这一天工资。你可先和工厂友好沟通,说明情况要求支付;若工厂拒绝,保留好考勤记录、工作成果等能证明你工作过的证据,通过合适途径维护权益。
2025.07.19 00:14:52
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潘为律师
服务地区:广东-深圳
133-1680-9875
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可以与对方先沟通协调,协调不成可以进行诉讼。
2025.07.19 08:00:19
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广东天磊律所律师
服务地区:广东-深圳
177-2474-1392
咨询我
是可以拿到工资的,走正常的辞职流程就行了
2025.07.30 14:09:28
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程清秀律师
服务地区:广东-深圳
139-2387-3568
咨询我
你好,工厂按照正常工资发放流程就可以
2025.07.22 10:00:15
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
133-1625-3830
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下个月辞职能拿到工资的的
2025.07.19 10:57:42
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平台法律顾问团队
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平均5分钟内
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能拿到工资。依据《劳动合同法》,用人单位应在办结工作交接时支付工资。不及时支付可能导致劳动争议及法律纠纷。
2025.07.18 23:21:04
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平台特邀律师
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233060
人 · 响应时间
平均4分钟内
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常见处理方式为与工厂协商或申请劳动仲裁。建议先与工厂沟通,若协商无果则考虑劳动仲裁来维护权益。
2025.07.18 23:21:33
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找法网咨询顾问
已帮助
1682892
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
能拿到工资。操作如下:1. 与工厂人事沟通,明确工资发放时间;2. 若工厂拒绝支付,收集证据如合同、考勤记录;3. 向劳动仲裁委提起仲裁,要求支付工资及可能的经济补偿。
2025.07.18 23:22:37
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