企业十年前没给离职的员工交社保怎么办,劳动者合同丢失,但有银行工资流水

更新时间：2025-05-24 06:35:22

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吴亮律师
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虽合同丢失，但银行工资流水能证明劳动关系。可与原企业协商补缴社保，若协商不成，可收集流水等证据走法律途径维权，要求企业补缴十年前未交的社保。

2025.05.24 06:35:22

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张春利律师
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企业十年前没给离职的员工交社保怎么办,劳动者合同丢失,但有银行工资流水

2025.05.15 09:44:52

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百全律所律师
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你好劳动合同丢失公司是什么态度是否愿意补交

2025.05.14 20:25:34

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吴丁亚律师
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你好，可向社保稽查部门投诉，要求补缴社保。

2025.05.14 22:53:23

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上海择平律师
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您好你的问题已经解决了嘛？3

2025.05.15 09:56:40

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任涌律师
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那你就去投诉试下吧，时间太久

2025.05.15 06:29:56

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董建华律师
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你好，客服很高兴为你服务

2025.05.15 10:31:00

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企业未交社保，劳动者可要求经济补偿。依据《劳动合同法》，公司未提供约定劳动条件，劳动者有权解除合同并索赔。长期未处理可能导致劳动者权益受损，无法享受社保待遇。

2025.05.14 19:32:08

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企业未交社保可索赔。处理方式：1. 收集证据，如银行工资流水；2. 尝试与公司协商，要求补缴社保及补偿；3. 若协商不成，向劳动仲裁委提交仲裁申请，附上证据材料；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。

2025.05.14 19:33:48

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劳动者可与公司协商补偿或向劳动仲裁委申请仲裁。建议先与公司沟通，若协商无果，则准备相关证据申请仲裁，以维护自身合法权益。

2025.05.14 19:34:29

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韩梦云律师
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你好，这样的情况你通过我民事法律途径追偿。

2025.05.14 20:26:37

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任思雨律师
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请通过合法途径解决问题

2025.05.15 09:49:04

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