离职已经一个月，工资不给我结

更新时间：2025-03-29 08:09:43

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你好，申请劳动仲裁，要求给付工资

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针对您离职一个月工资未结清的情况，根据《劳动法》第五十条规定，单位应在离职时结清工资报酬。若单位未履行此义务，您有权进行投诉或申请劳动仲裁。在此过程中，您可以依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以维护您的合法权益。

2025.03.29 07:11:53

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针对工资未结清问题，除了投诉和劳动仲裁，您还可以尝试以下方案：1. 与用人单位协商解决，明确工资结算时间和方式；2. 若单位有工会，可向工会反映情况，寻求工会帮助调解；3. 若情况紧急且金额较大，可考虑通过法律途径直接提起诉讼。

2025.03.29 07:13:02

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从法律角度看，准备投诉或劳动仲裁材料时，您应收集并整理以下证据：1. 劳动合同或工作证明，证明劳动关系；2. 离职证明或离职通知书，证明离职时间；3. 工资条或银行流水，证明工资标准及未结清情况；4. 与用人单位沟通记录，证明已尝试协商解决。确保材料真实、完整，以便有效维护您的合法权益。

2025.03.29 07:14:05

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