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员工做错了公司扣款

更新时间：2024-11-26 06:28:18
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员工做错了公司扣款
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    员工做错事应该罚款，但罚款的力度要符合法律规定。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
    2024.11.26 06:26:50
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    一、公司不合理扣款应该去哪里投诉
    1、公司不合理扣款可以到劳动监察大队投诉举报。投诉方式包括：
    （1）如属于职工与单位之间的劳动争议案件，当事人应按《劳动争议调解仲裁法》办理；
    （2）对于隶属区管辖的企业、事业单位发生的案件，当事人应向区劳动保障监察大队举报；
    （3）对于区劳动保障监察大队接到不属于其受理范围的投诉案件，应告知当事人到相关部门处理。
    2024.11.26 06:27:19
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    公司不合理扣款可以到劳动监察大队投诉举报，投诉方式包括：

    1. 属于职工与单位之间的劳动争议案件，按《劳动争议调解仲裁法》办理；
    2. 隶属区管辖的企业、事业单位发生的案件，向区劳动保障监察大队举报；
    3. 区劳动保障监察大队接到不属于受理范围的投诉案件，应告知当事人到相关部门处理。

    公司不合理扣款投诉需要的材料包括：

    1. 举报者的个人信息，包括姓名、性别、年龄、职业、身份证号码、工作单位、家庭地址、联系方式；
    2. 被举报单位及个人的详细信息，包括单位名称、被举报人姓名、详细地址、工商注册登记机关、法定代表人姓名、职务、联系电话；
    3. 举报事件的具体信息，包括发生的时间、地点、内容、经过、涉及的人数、金额等；
    4. 确保被举报的事件真实无误；
    5. 举报投诉人请求的事项；
    6. 举报人签名，并注明举报时间。
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