我于6月1号至6月25号在格尔木西台九紫吉乃尔大酒店打工由于各人原因自动离职，酒店以没开业为由扣我3

更新时间：2024-07-26 20:33:21

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我于6月1号至6月25号在格尔木西台九紫吉乃尔大酒店打工由于各人原因自动离职，酒店以没开业为由扣我30%的工资合理吗

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酒店扣你30%的工资不合理。根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠。若酒店以未开业为由扣工资，违反法律规定。如不及时处理，可能影响你的合法权益，如造成经济损失或影响就业信誉。

2024.07.26 20:31:11

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不合理。处理方式如下：1. 与酒店协商，要求补发被扣工资；2. 若协商无果，向格尔木市劳动仲裁院申请仲裁，提交相关证据，如工作记录、工资条等，以证明酒店扣发工资的事实；3. 等待仲裁结果，如仲裁支持你的请求，酒店需补发工资。

2024.07.26 20:32:43

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针对酒店扣工资问题，常见的处理方式有：1. 与酒店协商解决；2. 向当地劳动仲裁院申请仲裁。选择处理方式时，可先尝试与酒店沟通，若无法达成一致，再考虑通过法律途径维护权益。

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