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我是个人与公司签的外包生产合同,但是工作地是在公司里面,公司不帮我交社保的,合法吗
更新时间:2024-07-11 13:53:16
问题描述:
我是个人与公司签的外包生产合同,但是工作地是在公司里面,公司不帮我交社保的,合法吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
信琅律师
服务地区:广东-深圳
189-2933-0144
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您好!如果您是外包的是不需要帮您交社保的
2024.07.11 08:28:55
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
186-6482-6592
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上午好,这个是属于不合法的啊
2024.07.11 08:38:16
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阳贻峰律师
服务地区:广东-深圳
137-9850-5246
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你好,我们可以帮助你的。
2024.07.11 11:44:33
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姜锋律师
服务地区:广东-深圳
137-9851-9018
咨询我
您好,可以提供法律帮助
2024.07.11 13:53:16
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平台法律顾问团队
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公司不为你缴纳社保是违法的。依据《劳动法》和《社会保险法》,用人单位必须为劳动者缴纳社保,这是其法定义务。若公司未缴纳社保,你应要求其补缴,或向当地社保部门投诉举报。否则,你将无法享受到社保带来的各项保障,如医疗、养老等。
2024.07.11 00:03:45
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劳动纠纷律师团队
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公司不缴纳社保违法。处理方式包括:1)与公司协商,提出补缴社保的要求;2)若公司拒绝,可向社保部门投诉并提供相关证据;3)寻求法律援助,通过法律途径维护自身权益。务必保留好相关证据,如合同、工资单等,以便维权。
2024.07.11 00:04:59
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找法网咨询顾问
已帮助
1463359
人 · 响应时间
平均1分钟内
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针对公司不缴纳社保的问题,你可以:1)与公司沟通,要求补缴社保;2)向当地社保部门投诉举报;3)咨询专业律师,了解自身权益并寻求法律援助。选择处理方式时,建议先尝试与公司沟通,若无果则向相关部门投诉,最后可寻求法律途径解决。
2024.07.11 00:06:07
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