劳动合同纠纷

更新时间:2024-05-22 14:30:05
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劳动合同纠纷
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  • 吴丁亚律师
    服务地区:北京-北京 135-5275-1245
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    您好,发生劳动争议建议先与公司协商,如果协商不满意,可以申请劳动仲裁。劳动仲裁为公司所在地的劳动仲裁委,到立案窗口提交申请,提供身份证及用人单位信息即可。劳动仲裁偏向保护劳动者。
    2024.05.21 11:16:50
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  • 马冲律师
    服务地区:天津-天津 151-2269-2185
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    直接描述你要咨询的问题 可以帮助以提供法律建议
    2024.05.22 14:30:05
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  • 孙志伟律师
    服务地区:天津-天津 156-0219-0566
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    你好,劳动合同纠纷可以申请仲裁或起诉
    2024.05.21 06:50:01
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  • 李承杰律师
    服务地区:天津-天津 176-2268-0665
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    =你好,可以申请劳动仲裁来解决
    2024.05.21 08:52:53
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  • 天津简阳律师
    服务地区:天津-天津 137-5255-2337
    咨询我
    您好,可以说下具体的情况。
    2024.05.21 08:32:22
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  • 齐晓玲律师
    服务地区:天津-天津 156-2038-4303
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    拖欠工资还是其他的劳动纠纷
    2024.05.21 11:07:37
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  • 张志杰律师
    服务地区:天津-天津 180-0210-8515
    咨询我
    您好,您可以申请劳动仲裁
    2024.05.21 09:10:04
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  • 王畅律师
    服务地区:天津-天津 182-2240-3306
    咨询我
    您好,请您说说具体细节*
    2024.05.21 09:16:10
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  • 天津东方律所律师
    服务地区:天津-天津 185-2250-5107
    咨询我
    您好,合同是否签订了呢L
    2024.05.21 09:38:30
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  • 韩留全律师
    服务地区:河北-唐山 133-1325-7568
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    您好,请将案件事实描述。
    2024.05.21 10:39:02
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1044083 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    劳动合同纠纷的具体类型包括劳动合同订立纠纷、劳动合同履行纠纷、劳动合同变更纠纷、劳动合同解除纠纷和劳动合同终止纠纷等。当发生这些纠纷时,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,或选择协商解决。
    2024.05.20 22:36:14
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1011039 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    在劳动合同纠纷中,证据收集至关重要。应注意收集书面劳动合同、工资支付记录、考勤记录、社保缴纳证明等。同时,确保证据的真实性、完整性和合法性。在证据收集过程中,应遵守法律程序,不得侵犯他人合法权益。
    2024.05.20 22:37:40
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助378284 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    员工可以要求公司支付经济补偿金,根据工作年限计算。员工有权要求公司出具终止劳动合同的证明。员工可以在合同终止后申请失业保险金。
    2024.05.20 22:38:39
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