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同工不同工资怎么办？
更新时间：2023-09-20 23:51:18
问题描述：
同工不同工资怎么办？
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蒋爱兵律师
服务地区：广西-南宁
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你好，劳动纠纷，协商未果申请劳动仲裁。
2023.09.20 23:51:18
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针对同工不同酬的状况，劳动者可以先向单位协商，协商不能解决的，可以向当地
劳动监察
大队反映情况，如果还不能解决的，可以向当地
劳动仲裁
委员会申请仲裁。
法律依据：《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
2023.09.20 14:59:15
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企业同工不同酬的，劳动者可以与企业协商，要求其按照同工同酬的标准来支付给劳动者工资；如果企业拒绝的，劳动者可以依法申请劳动
仲裁
，由仲裁庭受理后先行调解，或者调解不成的，依法作出裁决。法律依据：《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
第四十二条
仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。
调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。
调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖
劳动争议
仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。
调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。
2023.09.20 14:59:17
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法律分析：针对同工不同酬的状况，劳动者可以先向单位协商，协商不能解决的，可以向当地劳动监察大队反映情况，如果还不能解决的，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国
劳动合同法
》 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
2023.09.20 14:59:17
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曹远律师
服务地区：广西-南宁
你好，债权债务合同纠纷
2023.09.20 15:34:24
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