首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
山东法律咨询
>
济宁法律咨询
>
济宁讨薪
> 咨询详情
被离职员工仲裁没签劳务合同,双倍工资差额补偿
更新时间:2023-09-04 21:34:33
问题描述:
被离职员工
仲裁
没签劳务
合同
,双倍工资差额补偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1561036
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动仲裁
是指由
劳动争议
仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。没签劳动合同的仲裁,根据相关法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定,包括各种税费在内。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023.09.04 21:33:54
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
627182
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
没签劳动合同而被仲裁的,计算双倍工资的时间应该从用工之日的第二个月起开始计算,一直计算一年,最多赔偿11个月的双倍工资,因为赔偿时间是从次月开始计算的。满一年视为签订无规定期限劳务合同。法律依据:没签劳动合同而被仲裁的,计算双倍工资的时间应该从用工之日的第二个月起开始计算,一直计算一年,最多赔偿11个月的双倍工资,因为赔偿时间是从次月开始计算的。满一年视为签订无规定期限劳务合同。
法律依据:
《
劳动合同法
》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023.09.04 21:34:27
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
604006
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
没签劳动合同的并且申请仲裁的话,计算双倍工资的时间应该从用工之日起开始计算,一直计算一年,一共赔偿11个月的双倍工资,因为赔偿时间是从次月开始计算的。满一年视为签订无规定期限劳务合同。法律依据:《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023.09.04 21:34:33
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
不签订劳动合同赔偿金如何计算
劳动工伤
6460
没有签劳动合同被员工申请仲裁了怎么办,工资也没有拖欠,该员工是恶意仲裁,自己提出离职,要求双倍赔偿
你好,积极应诉即可,拿出当时劳动者主动离职的证明
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如何申请劳动仲裁索赔呢
劳动仲裁调解
2505
如何申请劳动仲裁索赔
1850
没签劳动合同,员工离职起诉公司,要求赔偿二倍工资
您好,您是公司还是个人呢
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签劳动合同,双倍工资赔偿条件。
你好,一个月内必须签定劳动合同
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动仲裁未签订劳动合同,他支付双倍工资
劳动仲裁支持符合法定要求未签合同的支付双倍工资,即用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未于劳动者订立劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。法律依据:根据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同,劳动仲裁赔偿双倍工资
劳动仲裁未签订劳动合同,双倍工资的计算应该按照双方签订劳动合同上所约定的报酬或第一个月所支付的工资进行计算,且支付不超过11个月。根据法律规定,用人单位自用工之
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
仲裁没签订劳动合同的双倍工资?
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2070
未签劳动合同,劳动仲裁他赔付双倍工资?
没签劳动合同而被仲裁的,计算双倍工资的时间应该从用工之日的第二个月起开始计算,一直计算一年,最多赔偿11个月的双倍工资,因为赔偿时间是从次月开始计算的。满一年视
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1540
公司拖欠工资过仲裁期如何起诉
公司拖欠工资过仲裁期,可选择向法院起诉或申请强制执行。具体选择哪种方式,需根据仲裁结果及公司执行情况决定,若公司服从裁决但不执行,则申请强制执行更高效。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1105
员工在通知后一个月内请假面试是带薪吗?工资不能扣除吗?
您好,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1010
就是如果我没有上满三个月合同上有没有上满三个月扣百分之三十再加上我是急辞该怎么办?
急辞且合同未满三月,处理需谨慎。1. 首先查看合同条款,了解是否有相关约定。2. 与用人单位沟通,解释原因并寻求协商解除。3. 若涉及扣款,确保合法合规,避免纠
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
845
辞职当月的夜班补贴、外宿补贴、工资只有基本工资和加班费,合理吗?
你好,可以申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
775
转岗后三个月的考核期合法吗?
你好,具体是一个什么情况呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业要求晚上加班,我不同意,拒绝了,然后厂里就限制我三天不能去上班,这合法吗?
企业限制上班可能违法。如果加班超出法定时间或未经协商,可以拒绝。若被拒绝上班,建议保留证据并与单位协商,协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,维护自己的合
全部0个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们几个人是从外地来汕头干安装彩钢板的活,现在一分钱也不给我们就让我们回去,我们该咋办啊
你好! 可以找劳动部门处理的 的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我2023年1月份,2月份,3月份,在沈阳市沈河区夏宫二期住宿项目干消防电工活,到现在也没有给钱。
您好,您可以通过法院诉讼主张您的权力
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
济宁律师
济宁找律师
济宁劳动纠纷律师
同城律师:
嘉祥县律师
金乡县律师
梁山县律师
曲阜市律师
微山县律师
鱼台县律师
邹城市律师
兖州区律师
汶上县律师
泗水县律师
任城区律师
专业律师:
济宁房产纠纷律师
济宁公司法律师
济宁合同纠纷律师
济宁婚姻家庭律师
济宁交通事故律师
济宁劳动纠纷律师
济宁刑事辩护律师
济宁债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
离职员工补偿协议
5869人下载
申请仲裁双倍工资
5869人下载
劳动仲裁申请书双倍工资
5869人下载
劳动仲裁申请书确认工资模板
5869人下载
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 115287 人
你好,我是租户,屋里热水器坏了,房主不给维修,我应该向什么部门维权
8分钟前
余联刚律师
近期帮助 115287 人
我在月平台上被骗了两万多,我怎样追回来,手里什么证据也没有
10分钟前
黄国凯律师
近期帮助 3221 人
我警告过那个人,那个人还是打了我,我可以反击比他严重的攻击吗
10分钟前
余联刚律师
近期帮助 115287 人
回执单交上去了,但是当天能办理离婚,冷静期内还可以办理么。
11分钟前
周清智律师
近期帮助 25247 人
两个超市只有一个门牌号,是这个门面的门牌号,那另一个超市就没有门牌号了吗?
16分钟前
威法律师
近期帮助 9304 人
我是一个外卖骑电动碰到对面电动车人骨折了,保险公司理赔吗
19分钟前
广东天习律师
近期帮助 89799 人
骑车撞到人了,警察说我全责,但是我现在没钱赔,会拘留吗
20分钟前
彭国军律师
近期帮助 4216 人
我名下摩托车借朋友他驾驶证过期,被交警查扣了,没有处理违章,我车主找不到朋友处理违章
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询