你好律师就是我签了不做满三个月不结工资的合同但是临时有事想辞职会不会不结工资

更新时间:2023-07-09 11:02:06
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你好 律师 就是我签了不做满三个月不结工资的合同 但是临时有事 想辞职 会不会不结工资
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    首先要去当地劳动局申请劳动仲裁劳动人事争议仲裁办案规则》 第二十九条。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源,证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名、盖章或者捺印确认。对于仲裁申请书不规范或者材料不齐备的,仲裁委员会应当当场或者在五日内一次性告知申请人需要补正的全部材料。仲裁委员会收取当事人提交的材料应当出具收件回执。
    2023.07.08 07:33:27
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    法律分析:没签合同辞职不给工资,可以先和老板协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2023.07.08 07:33:28
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    法律分析:没签合同辞职不给工资,可以先和老板协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内到法院起诉。法律依据:《工资支付暂行规定》
    第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
    第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2023.07.08 07:33:29
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  • 刘帅律师
    服务地区:广东-东莞
    这个要看你的具体情况及相关证据我们才能出方案
    2023.07.08 09:48:45
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  • 广东凡天律所律师
    服务地区:广东-东莞
    是需要结算工资给你的,建议你走法律程序未签
    2023.07.08 11:37:23
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  • 李海疆律师
    服务地区:广东-东莞
    您好!单位应当支付工资,拒不支付的话可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
    2023.07.08 15:30:33
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  • 林晓明律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,违反劳动法的,可以去当地的劳动监管部门投诉
    2023.07.09 11:02:06
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你好律师就是我工作这边三个月到期了,然后不给辞工
你好,厂里不批辞工,可自己书写辞职信,一式两份,用快递寄送一份至公司人事部
全部13个答案 >
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你好,我在这边工作一天15个小时太累了不想做,要走老板不结工资给我,
您好,用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地劳动监察部门进行投诉举报。
全部6个答案 >
888 人咨询过
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劳动仲裁到哪里申请
劳动仲裁到哪里申请
劳动合同纠纷 3821
你好,我就是当天离职不给工资,老板说没有提前一个月不同意,工资一分钱拿不到
这个问题应当根据不同情形进行处理。如果双方对于拖欠工资并没有争议,只是用人单位拖欠未付,劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉,要求用人单位支付。如果双方存在争议
全部3个答案 >
888 人咨询过
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我想问一下,劳动合同上写着不到六个月就不能辞职,比如辞职就没
不合法,员工依然可以要求公司支付其当月应得的工资。 根据劳动合同法的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,过了试用期,劳动者可以提前三十
全部3个答案 >
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你好,我工作了半个月,但是没有签合同,现在辞职不发工资是合法
按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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你好,我想问问她是否可以抱怨没有签订劳动合同,辞职不给工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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