哦公司规定说必须干满四个月才可以打离职报告如果提前在八月或者九月份打离职报告视为我为暑假工然后说扣除

更新时间：2023-07-05 12:27:25

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哦公司规定说必须干满四个月才可以打离职报告如果提前在八月或者九月份打离职报告视为我为暑假工然后说扣除我50%的工资这合理吗

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2023.07.05 09:15:34

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你好，可以申请劳动仲裁

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你好，当然不合理，你是不是暑假工，合同签订的那一刻就已经定性了，提前30天就行

2023.07.05 12:27:25

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