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我们单位已经欠了五个月工资不发了,而且公司的运营情况也不好,公司会一直拖欠工资吗,还是会申请破产呢。
更新时间:2023-07-03 11:42:23
问题描述:
你好,我们单位已经欠了五个月工资不发了,而且公司的运营情况也不好,一直没有进账, 请问这种情况下,公司会一直拖欠工资吗,还是会申请破产呢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵春梅律师
服务地区:山东-青岛
185-6262-6852
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您好,这种情况是破产或是会继续拖欠都有可能,目前您可以和对方协商,协商不成的话您可以提起劳动仲裁维护自己的权利。希望以上能帮到您,我们的专业领域是婚姻家事,房产债务,详情欢迎致电咨询。
2023.07.03 11:42:23
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仇胜强律师
服务地区:山东-青岛
159-6420-4987
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你好,公司还有可能经济性裁员。建议尽快到劳动监察部门投诉,也可申请劳动仲裁并主张经济补偿金。
2023.06.30 10:29:10
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朱建宇律师
服务地区:山东-菏泽
158-0672-9911
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可以申请劳动仲裁,没有劳动合同,也可以要求双倍工资
2023.06.30 10:54:07
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王军雷律师
服务地区:山东-济南
188-5317-9265
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这种情况建议及时向劳动争议委员会申请劳动仲裁。
2023.06.30 11:26:51
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牛振平律师
服务地区:山东-青岛
138-5426-2713
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您好这种情况建议劳动仲裁处理要求支付工资
2023.06.30 15:42:14
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姜雪飞律师
服务地区:山东-青岛
152-5321-2579
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最后资不抵债是有申请破产的可能性的
2023.06.30 10:38:28
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劳动纠纷律师团队
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可以。公司拖欠的工资是公司的债务,欠工资可以申请企业破产,但也要符合相应的条件,才能申请破产。严重亏损,无力清偿到期债务的企业,由其债权人或债务人向企业所在地法院提交破产申请。另外,如果企业具备了企业破产条件,其要进入破产程序还必须由人民法院依法裁定并宣告其破产,这样企业才正式进入破产程序。法律依据:《
中华人民共和国企业破产法
》
第二条 企业
法人
不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。
第七条 债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
2023.06.30 09:50:54
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找法网咨询顾问
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拖欠员工工资,如果符合条件,可以申请破产。也就是用人单位经营的收入无法抵扣拖欠员工的工资,可以申请破产。如果公司本身不愿意申请破产而想拖延的情况,可以由员工主动申请破产。法律依据:《企业破产法》第七条
债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
2023.06.30 09:51:03
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平台法律顾问团队
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公司拖欠工资,公司能申请破产。公司破产欠员工的工资会被偿还,且劳动者不用申报债权,偿还的顺序是破产费用和共益债务、清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,最后是普通债权。法律依据:《企业破产法》第二条
企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,依照本法规定清理债务。
企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。
第七十条
债务人或者债权人可以依照本法规定,直接向人民法院申请对债务人进行重整。
债权人申请对债务人进行破产清算的,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本十分之一以上的出资人,可以向人民法院申请重整。
2023.06.30 09:51:07
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