公司三年没交社保,被迫辞职

更新时间:2023-06-27 10:36:31
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公司三年没交社保,被迫辞职
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  • 崔斌律师
    服务地区:陕西-西安 187-0922-5550
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    首先,您可以咨询当地的劳动监察部门或劳动仲裁机构,了解您的权益和适用的法律规定。这些机构可以提供相关的法律咨询,并帮助您解决劳动争议。
    其次,您可以与公司进行协商,提出您的要求和关注点。您可以要求公司补缴社会保险费用,并追溯至拖欠的时间段。如果公司拒绝履行义务或不能解决问题,您可以考虑提起劳动仲裁或诉讼,通过法律途径维护自己的权益。
    此外,您还可以与当地的工会联系,寻求他们的支持和帮助。工会通常具有代表员工利益的职能,可以协助您解决劳动争议。
    2023.06.26 22:29:50
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  • 胥斐律师
    服务地区:陕西-西安 195-6730-5330
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    你好,可以要求公司补交社保的,具体详细说说情况
    2023.06.27 09:07:34
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  • 张杰律师
    服务地区:陕西-西安 187-8942-5851
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    你好,有没有签订劳动合同,方便电话沟通不
    2023.06.26 22:13:31
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  • 刘恒律师
    服务地区:陕西-西安 177-9243-6591
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    您好请问现在是被辞退了吗
    2023.06.27 09:27:24
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助523113 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    1. 与公司协商。
    2. 协商不成,去公司注册地劳动行政部门投诉公司,要求公司补缴社保。
    3. 仲裁。向公司所在地或者实际工作地点劳动争议仲裁委员会提出仲裁,要求公司补缴社保。
    4. 诉讼。对仲裁裁决不服的,向公司所在地或者实际工作地点法院起诉。
    2023.06.26 22:01:48
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1452544 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:用人单位没有给员工交社保,劳动者有权提出辞职,并提前一个月以书面形式通知用人单位。用人单位为员工缴纳社保是法定义务,未履行此义务构成违法。若协商无果,可申请仲裁。具体可要求用人单位补缴社保或支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    2023.06.26 22:02:09
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助654889 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:用人单位没有给员工交社保,劳动者有权选择辞职。只需提前一个月以书面形式通知用人单位,即可解除劳动关系
    2023.06.26 22:02:13
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  • 陕西恒邦律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,可以申请劳动仲裁
    2023.06.27 09:29:28
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  • 翟张盼律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,被迫离职可以申请经济赔偿
    2023.06.27 09:33:21
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  • 泰仁律所律师
    服务地区:陕西-西安
    可以申请仲裁索赔经济补偿金
    2023.06.27 10:36:31
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