你好，我在酒店前台上了7天班然后干不下去要走，酒店说要招到人才让走，那我的工资可以要的回吗

更新时间：2023-06-14 17:06:29

问题描述：

你好，我在酒店前台上了7天班然后干不下去要走，酒店说要招到人才让走，那我的工资可以要的回吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

蒋翔律师
服务地区：浙江-杭州 188-3959-6771

咨询我

可以要求正常结算工资的

2023.06.14 17:06:29

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1923605 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

2023.06.14 13:07:30

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1227358 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

您好，用人单位从用工之日起，与劳动者建立劳动合同关系，不管是试用期还是合同期，劳动者提供了劳动就能获得报酬，如果用人单位不肯支付工资，可以向劳动行政主管部门投诉，或者向劳动人事争议仲裁委申请仲裁，要求及时支付工资。

2023.06.14 13:07:59

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1358135 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

法律分析：酒店不发工资可以去当地人社局投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

2023.06.14 13:08:18

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

员工干了8天走了要给工资吗

员工干了8天走了要给工资吗

你好，我上班上到一半不想干了，然后自己走了，请问工资能要回吗？

申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

在一饭店上班，老板不给工资我该怎么办

在一饭店上班，老板不给工资我该怎么办

这四种情形不能主张双倍工资

这四种情形不能主张双倍工资

我是在饭店上班，刚去的时候老板压了半个月工资，不想干了，跟厨师长说辞职，那半个月工资还能要回来吗

可以要求正常结算工资的

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是在饭店上班，刚去的时候老板压了半个月工资，然后跟厨师长打辞职，压的那半个月工资还能要回来吗

您好，可以，同时，根据劳动法相关规定，劳动者提前30天通知单位，可以解除劳动合同。由于您没有按照法律规定履行，如果造成损失由你承担。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在夜场上班，签合同压了6000，坐满4个月才能退，如果提前辞职的话，可以吧钱拿回来吗

你们之间的合同具体如何约定的，要结合合同来看

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在夜场上班，签合同压了6000，坐满4个月才能退，如果提前辞职的话，可以吧钱拿回来吗

你好这个是可以拿回来的G

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我就是想问一下，我签了合同上班，说是离职的话提前一个月说，招到人才能走现在没招到人我想走他不发工资我

未按劳动合同发工资的，劳动者可以要求补发工资和赔偿我国法律上规定，没有按劳动合同给当事人发工资的，违反我国劳动法和劳动合同法的相关规定，劳动者可以向单位协商，要

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

你好，我给厂里食堂做了七天工，时间上班太久，做不下去了，请问工资可以拿到吗

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

我在一家饭店上班，辞职两个月了，说啥时候找到人才让我走，请假不准，我还能通过法律程序要回工资吗

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

可以休班两天，工资怎么算

您好，按合同约定进行处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

上班七天旷离有工资吗

有工资。旷工自离后应尽快与用人单位联系确认工资支付情况，如单位拒绝支付可向劳动监察部门投诉并提供相关证据。同时，应了解单位规章制度，避免再次发生类似情况影响就业

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

我是一名暑期工，如果老板当时不给我钱怎么办？

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

你好，老板叫我们来干活，来了一直没有干活，工资也不给，怎么办

老板拖欠工资，可投诉、申请支付令或劳动仲裁。投诉是向劳动行政部门反映情况，申请支付令是向法院请求强制支付，劳动仲裁则是通过仲裁机构解决争议。具体操作包括收集证据

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民间欠债不还怎么起诉

民间欠债不还怎么起诉

单位把我的工资放在别人卡上，他不给我怎么办？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们公司是甲方，把工程承包给了乙方，也已经给乙方付了款，但是乙方拖欠农民工工资我们公司该怎么办？

您好！有没有相应付款证明？

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上八天班，试用期不发工资

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未成年人在三类汽修厂工作每日工作时长是多少，加班费比例是多少

您好，及时沟通解决问题维护自身

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

李玉晴律师

近期帮助 35225 人

一个剧本杀他说分期付款

刚刚

天习律所律师

近期帮助 41528 人

摩托车放在楼下不开治保会未经允许有权利把车拖走吗

刚刚

郭进律师

近期帮助 40692 人

我在网上被人骗了转账，能把我的钱追回来吗？金额很大，有转账记录

刚刚

余希律师

近期帮助 6012 人

你好请问公司没有签劳动合同但是签了三个月的入职合同未满违约金10万如果旷工有影响吗

刚刚

天习律所律师

近期帮助 41528 人

已婚男跟已婚妇女开房可以报警

50秒前

郭进律师

近期帮助 40692 人

知道他手机号码，能查到他家庭信息嘛

2分钟前

邵嘉澍律师

近期帮助 9324 人

被销售员骂了咱办？

2分钟前

郭志杰律师

近期帮助 5434 人

我在工厂上了两天班有工资吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟