你好，请问用人单位办公地址搬迁，员工不愿意去新地址办公，以此员工离职，是否有赔偿金？

更新时间：2022-06-12 11:54:53

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你好，请问用人单位办公地址搬迁，员工不愿意去新地址办公，以此员工离职，是否有赔偿金？

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你好，工作单位的地址是重要的合同约定，用人单位单方面对此作出变更，属于是违反合同的约定，可以要求解决劳动合同的

2022.06.12 11:54:53

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贾正雨律师
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你好，是否出市超过20公里呢？

2022.06.10 14:54:11

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这个需要看搬迁距离和其他情况的

2022.06.10 16:01:07

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浙江顾典律师
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搬迁到哪里呢？合同是否有写明

2022.06.10 14:49:57

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陈泽鑫律师
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要看你公司地址搬迁到多远

2022.06.10 14:52:34

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蒋翔律师
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可以要求支付经济补偿金

2022.06.11 10:00:13

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公司搬迁，员工不去，没有经济补偿。企业在本市行政区域内搬迁，职工上下班可乘坐本市公共交通工具，或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件，对职工生活未造成明显影响的，劳动合同继续履行。原劳动合同继续履行的，企业不需支付经济补偿。企业与职工应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务，企业不得擅自降低职工薪酬待遇；职工的本企业工作年限连续计算，双方可在劳动合同中注明职工在本企业的工作年限

2022.06.10 14:36:17

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李娜律师
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你好，要看劳动合同上面有没有约定

2022.06.10 15:22:20

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李思思律师
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具体搬到哪里？有没有明确下来

2022.06.10 16:23:17

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