公司可以强制员工休年假吗

更新时间：2022-05-13 16:34:54

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公司可以强制员工休年假吗

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合法。

根据《企业职工带薪年休假实施办法》第九条规定：

用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。

可知，年假是由单位统筹安排的(也可自己申请)，主动权在单位，虽然要考虑员工本人意愿，但怎样才算是"考虑"，现实中可操作性不大。

2022.05.13 16:09:14

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鑫超律所律师
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你好可以的不休可以要求补钱

2022.05.13 16:34:54

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刘斌律师
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你好，不可以的，是什么原因休息的

2022.05.13 09:22:52

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你好，向劳动局投诉

2022.05.13 04:05:50

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吴坚兴律师
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你好，公司是不可以强制员工休年假的。

2022.05.13 10:38:53

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吴国公律师
服务地区：广东-广州

用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假l

2022.05.13 11:01:41

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陈世炫律师
服务地区：广东-广州

你好，公司的做法是不合理的了

2022.05.13 12:42:09

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