首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
云南法律咨询
>
昆明法律咨询
>
昆明劳动仲裁
> 咨询详情
在劳动合同履行中，为此提请劳动争议仲裁。用人单位可否根据其内部规章制度处罚王女士?
更新时间：2022-11-30 16:29:09
问题描述：
王女士与某公司签订了为期3年的劳动
合同
。在劳动
合同履行
中，王女士因为工作期间多次长时间上网聊天被管理者发现。公司方面认为:王女士的行为符合公司《员工手册》规定的“严重性与以上过失、过错相近的其他同类行为”，属于严重违反用人单位劳动纪律和规章制度。据此，公司做出与王女士解除劳动合同的处理。王女士不服，为此提请
劳动争议
仲裁。用人单位可否根据其内部规章制度处罚王女士?
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
郭磊律师
服务地区：云南-昆明
158-8783-4346
咨询我
仲裁需要证据支撑，所以要看证据情况，需要帮助可电联我
2022.04.28 18:41:18
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
395421
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以单方面解除劳动合同。用人单位违法解除劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。
2022.11.30 16:29:09
点赞
尚渠律师
服务地区：云南-昆明
公司可以根据内部制度进行处罚
2022.04.28 17:03:58
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
严重违反规章制度解除劳动合同,单位是否需要支付经济补偿
劳动合同纠纷
1543
多次被用工单位投诉，严重影响了用人单位的生产，你已严重违反公司规章制度，还是不更正
公司发给你这个对只是警告你，没有扣你工资什么的吧，你想解决什么问题呢？
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
严重违反公司规章制度解除劳动合同可以吗
劳动合同纠纷
1215
解除了与李某的劳动关系，没有违反公司规章制度，并不是该子公司的规章制度。
严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者工伤期间严重违反规章制度，用人单位仍可解除劳动合同
劳动法论文
13910
是否等同于严重违反公司规章制度？结果被即可解除劳动合同
有可能，得看你违反的是什么党纪了，而且和公司规定是否相关
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者工伤期间严重违反规章制度，用人单位仍可解除劳动合同
劳动争议案例
40758
现在严重违反了公司的规章制度，是否可以解除劳动合同？
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司主动与劳动者接触劳动合同关系，劳动者是严重违反公司的规章制度，劳动者可以得到公司的赔偿吗
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者工伤期间严重违反规章制度，用人单位仍可解除劳动合同
劳动关系的解除
24707
没有签署劳动合同，俄公司方面称我违反了公司的规章制度公司的规章制度，是员工之间不允许谈恋爱公司以这个
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，如果解除劳动关系，还应支付经济补偿。关键一点就是证据，需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者工伤期间严重违反规章制度，用人单位仍可解除劳动合同
劳动关系的解除
46390
并以此说明员工严重违反公司规章制度为由，解除劳动关系。
如劳动者严重违反用人单位的规章制度的；用人单位可以解除劳动合同且不提供补偿， 如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿金。建议电
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动者工伤期间严重违反规章制度，用人单位仍可解除劳动合同
职业病论文
34708
严重违反公司规章制度为由。解除劳动合同是否赔偿
看是否符合规章制度。
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因违反公司规章制度，被解除劳动合同
请问能简单描述一下是什么情况吗？
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
严格遵守公司各项规章制度，我现在打算以劳动法38条递交《被迫解除劳动关系》并要求公司对我补偿，也就是
如果你们之间没有签订竞业禁止协议的话 你这样做 单位就算起诉你侵权 法院一般也不会支持的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
昆明律师
昆明找律师
昆明劳动纠纷律师
昆明劳动仲裁律师
同城律师：
安宁市律师
呈贡区律师
富民县律师
晋宁区律师
禄劝县律师
石林县律师
寻甸律师
宜良县律师
嵩明县律师
五华区律师
盘龙区律师
官渡区律师
西山区律师
东川区律师
专业律师：
昆明房产纠纷律师
昆明公司法律师
昆明合同纠纷律师
昆明婚姻家庭律师
昆明交通事故律师
昆明劳动纠纷律师
昆明刑事辩护律师
昆明债务债权律师
律师解答动态
25秒前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
签了一个天猫达人担保公司合同会有法律纠纷吗
6分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 71491 人
柜台网点不给取现如何解决
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
行政复议第三人意见陈述书怎么写
7分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
老人买的股金如何查询到
10分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
您好，老人吃安眠药住院抢救，现在抢救过来了，医保却说是自杀不给报
15分钟前
曹伟律师
近期帮助 9724 人
被录不雅视频，骗子会发给通讯录的人吗
16分钟前
吴亮律师
近期帮助 290540 人
我被车撞了，头部受伤，检查没问题，但我有轻度脑震荡症状。经过警察处理，对方全责，还是保险公司赔偿啊？
21分钟前
曹伟律师
近期帮助 9724 人
网上如何办理离婚
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
